【岗位职责】
1. 文件管理：负责公司资质材料的整理和保管，行政及业务文件的收发、送、催办、立卷、归档工作。印刷品的定制审核，质检报告的跟踪发放，外展信息的收集、整理、打印、分发工作。
2. 接待工作：负责公司来访人员的接待，总经理办公室的日常卫生，客户到访的试样工作，外地客户的接送工作。
3. 考勤管理：负责员工每日考勤情况，负责每月统计公司员工的考勤情况。
4. 办公环境维护：监督、管理办公室环境清洁，负责办公用品的盘点、登记、发放等工作，公司公共财产的管理。
5. 会议组织：做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作。
6. 行政支持：协助处理各种行政事务，如人事档案管理、办公室安全管理、员工福利管理等。
7. 沟通协调：协助上级进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务。
8. 后勤保障：饮用水，工作餐，工装等，一切保障公司正常运作的备品及时补充。

【任职要求】
1. 女性，形象好，气质佳，性格活泼开朗；
2. 大学本科毕业；
3. 能熟练使用办公软件、EXCEL函数公式、制图软件；
4. 熟悉PS、CorelDRAW、H5页面制作。