作文老师热

5名

￥4000-8000

京都英语培训中心

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作文老师

￥4000-8000

经验不限学历不限 20-35岁

职位福利

五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

1、教授青少儿作文相关课程；
2、参与作文常规教研；
3、配合部门完成各项工作；
4、积极参加公司举办的各种培训、教研、讲座、会议等活动；
5、确保不在合同存续期间到竞争或同类机构及学校承担相同或相近内容的授课任务。

任职要求

1、全日制专科（含）以上学历，中文、师范类汉语言文学专业；
2、熟悉相关教学内容，具备扎实的专业知识与技能；
3、热爱教育，喜欢孩子，形象气质佳；
4、具备语言表达能力和沟通能力，应变能力强，服务意识好，富有影响力和感染力；有团队合作精神，有责任心和毅力。
5、认可京都教育的文化与精神，与京都教育有共同的价值。
6、有教师资格证优先

联系方式：
0779-3032282、3031379（办公室）
18507798680 周老师（总校）
面试地址：北海大道中段京都大厦一楼（时代广场对面）
邮箱是：jingduyingyu1999@126.com

北海丨经验不限丨学历不限
中小学数学教师热

若干名

￥4000-8000

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中小学数学教师

￥4000-8000

有经验优先大专及以上年龄不限

职位福利

话费津贴绩效奖金五险节日福利年假五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

● 工作职责：
1、教授青少儿数学相关课程；
2、参与数学常规教研；
3、配合部门完成各项工作；
4、积极参加公司举办的各种培训、教研、讲座、会议等活动；
5、确保不在合同存续期间到竞争或同类机构及学校承担相同或相近内容的授课任务

任职要求

1、全日制专科（含）以上学历，理工类专业；
2、熟悉相关教学内容，具备扎实的专业知识与技能；
3、热爱教育，喜欢孩子，形象气质佳；
4、具备语言表达能力和沟通能力，应变能力强，服务意识好，富有影响力和感染力；有团队合作精神，有责任心和毅力。
5、认可京都教育的文化与精神，与京都教育有共同的价值。
6、有教师资格证优先。

北海丨有经验优先丨大专及以上
数学教研主管热

1名

￥5000-10000

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数学教研主管

￥5000-10000

1-3年学历不限年龄不限

职位福利

五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

1、协同校长筹备数学项目的开展。
2、协同开展数学教师招聘工作。
3、组织数学科目的调研及教学培训。
4、承担教学工作。

任职要求

1、为人热情，诚实敬业，工作责任心强。
2、具备一定的管理协调能力。
3、有相关教学经验及管理经验者优先。

北海丨 1-3年丨学历不限
中小学英语教师热

若干名

￥4000-8000

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中小学英语教师

￥4000-8000

有经验优先大专及以上年龄不限

职位福利

欢迎应届生话费津贴绩效奖金五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

● 工作职责：
1、教授青少年英语相关课程；
2、参与英语常规教研；
3、配合部门完成各项工作；
4、积极参加公司举办的各种培训、教研、讲座、会议等活动；
5、确保不在合同存续期间到竞争或同类机构及学校承担相同或相近内容的授课任务
（注：全职兼职均可。）

任职要求

1、全日制专科（含）以上学历，英语类专业，大学英语四级以上；
2、熟悉相关教学内容，具备扎实的专业知识与技能；
3、热爱教育，喜欢孩子，形象气质佳；
4、具备语言表达能力和沟通能力，应变能力强，服务意识好，富有影响力和感染力；有团队合作精神，有责任心和毅力。
5、认可京都教育的文化与精神，与京都教育有共同的价值。
6、掌握较高的英语口语技能，发音标准，具有良好的英文交流能力；
7、熟悉幼少儿心理学。
8、有教师资格证优先。
（注：全职兼职均可。）

简历投递邮箱：jingduedu2019@126.com
联系方式：13317697096黄老师
工作地址:云西路6号(云南路嘉莱酒店斜对面)

北海,合浦丨有经验优先丨大专及以上
人资专员热

1名

￥3000-6000

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人资专员

￥3000-6000

有经验优先大专及以上年龄不限

职位福利

欢迎应届生话费津贴绩效奖金五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

1.根据各校教师招聘计划，按照既定时间招聘符合资格人员，有效完成招聘任务。
2.组织并保障校园招聘活动的顺利实施。
3.通过新媒体运营线上宣传的方式，提高企业雇主形象，促进线上招聘活动的组织与实施，从而完成线下简历转化。
4.运营双微公众号（微博+微信），编写招聘计划宣传文案。
5.进行各高校就业渠道的搭建，及时更新和维护高校就业联系信息。
6.开拓及维护校园招聘渠道。

任职要求

1.较高的行业敏感度及一定的判断能力。
2.性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通协调，良好的团队合作意识。

联系电话：13317697096 （黄老师）
简历投递邮箱：jingduedu2019@126.com

北海丨有经验优先丨大专及以上
数学教研主管热

1名

￥8000-12000

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数学教研主管

￥8000-12000

3-5年大专及以上 25-35岁

职位福利

五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

根据北海市场需求制定京都教育数学科目开展工作方案及组织实施；
1、负责数学学科教学产品项目的研发（可采购）与管理；
2、负责教师团队的筛选、培训，负责各校区团队整体的教学水平提升、课程执行与授课技巧的优化；
3、负责对教师团队的教学质量、服务过程以及教学结果进行监督；根据公司绩效考核要求，负责对各校区主管、教师进行考核和评估；
（注：全职兼职均可。）

任职要求

应聘条件：
1、专科或以上学历；
2、三年以上学科授课与教学管理工作经验者优先；
3、具有丰富的学科产品授课与课程教案的开发能力；
4、对本行业市场特性和客户需求有一定的认知与了解，可负责此项目在区域的推动与管理；
5、热爱教学工作，具有良好的职业素养，具备良好的沟通协调能力及丰富的团队建设经验。
薪资：年薪8-15万底薪+岗位工资+绩效工资+晋升机会
福利：法定节假日、带薪年假、五险、节日津贴、培训机会、带薪年假法定节假日、带薪年假、五险、节日津贴、培训机会、带薪年假
（注：全职兼职均可。）

联系电话：13317697096 同微信号（伍老师老师）

北海丨 3-5年丨大专及以上
网络市场专员热

1名

￥500-1000

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网络市场专员

￥500-1000

1-3年大专及以上 25-35岁

职位福利

薪资面议五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

1、负责线上媒体(朋友圈、微信公众号、抖音和网站) 的搭建及日常讯息发布。
2、负责接待线上咨询,收集线上客户信息,发给市场同事跟进；
3、负责市场推广活动的物料设计及制作；
4、负责统计线上各项数据；
5、负责活动的文案、图片及媒体资料的收集和整理；
6、做好市场部门工作的相关配合；
福利：五险一金，月休8天，带薪年假，职工子女免费课程，培训机会，团建等。

任职要求

1、35岁以下，大专以上学历，市场营销/电子商务、美工专业、有销售、教育咨询或电话销售经验者优先；
2、会基础的PS； Al/cdr；视频编辑等软件的使用,有一定的设计审美。
3、具有良好的线上活动策划和执行能力，资源整合能力和沟通能力；有创新精神,热情乐观，能吃苦；
4、具有良好的沟通能力，耐心、细心、亲和力佳；

北海丨 1-3年丨大专及以上
物理老师热

10名

￥5000-10000

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物理老师

￥5000-10000

1-3年本科及以上 25-35岁

职位福利

欢迎应届生绩效奖金五险生日福利年终奖带薪年假双休五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

1、熟悉初高中物理教材
2、热爱教育行业，语言表达流畅，有良好的师德
3、积极参加公司举办的各种培训、教研、讲座、会议等活动；
4、确保不在合同存续期间到竞争或同类机构及学校承担相同或相近内容的授课任务。
（注：全职兼职均可。）

任职要求

1、本科以上学历，教学能力突出者优先，
2、1年以上初高中物理教学经验，（应届毕业生拥有家教或其他教学经验亦可）
3、能够针对物理考试自主编写教学课件和讲义；
4、语言表达流畅，有良好的师德；
5、工作稳定，有责任心
6、认可京都教育的企业文化和精神，与京都教育有共同的价值观
（注：全职兼职均可。）

北海丨 1-3年丨本科及以上
化学老师热

10名

￥5000-10000

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化学老师

￥5000-10000

1-3年本科及以上 25-35岁

职位福利

五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

1、熟悉初、高中化学教材，
2、热爱教育行业，语言表达流畅，有良好的师德，
3、积极参加公司举办的各种培训、教研、讲座、会议等活动；
4、确保不在合同存续期间到竞争或同类机构及学校承担相同或相近内容的授课任务。
（注：全职兼职均可。）

任职要求

1、能胜任初、高中化学科目教学工作，专业知识扎
实，专业能力强；
2、表达能力较强，工作积极主动，有爱心，认真负
责，热爱教育事业；
3、服从管理，学习能力强，有钻研精神，有较强的团
队精神；
4、有一定教学经验和水平者不限学历，无经验者学历
要求本科以上。
（注：全职兼职均可。）

北海丨 1-3年丨本科及以上
学管师热

2名

￥5000-10000

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学管师

￥5000-10000

1-3年本科及以上 25-35岁

职位福利

绩效奖金五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

1、安排好学生每一次上课时间，确保课程如期进行；
2、按照课程管理流程对学生在中心的学习进行管理；
3、与学生家长进行有效沟通，与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系；
4、接受上级安排，参与市场部组织的校区活动；
5、负责本校的排课相关工作；
6、完成上级交办的任务。

任职要求

1、本科以上学历：
2、自信、见人、目标明确，吃苦耐劳；
3、有较强的学习力，应变能力，抗压能力、销售能力；
4、善于沟通、亲和力强、协调说服力强；
5、热爱教育行业，有良好的客服意识、能适应灵活的工作时间。

北海丨 1-3年丨本科及以上
人力资源总监热

1名

￥8000-10000

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人力资源总监

￥8000-10000

3-5年本科及以上年龄不限

职位福利

绩效奖金员工子女免费就读五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

1. 全面负责人力资源部的工作。
2. 制定和实施人力资源战略和发展规划。
3. 完善人力资源各项制度，推进人力资源各模块工作的顺利开展。
4. 负责各类型人才的招聘，建立校区人才储备库，对校区人才进行合理配置。
5. 了解教培行业培训资源和体系，有针对性的制定和组织培训，对培训效果进行有效监测。
6. 完善绩效管理体系、薪酬福利设计和员工激励制度。
7. 挖掘和传播企业文化，营造企业统一价值观氛围。
任职要求：

任职要求

1. 学历要求：本科以上文化水平，人力资源、管理等相关专业。
2. 工作经验：3年以上类似岗位工作经验。
3. 熟练掌握教培行业人力资源管理各模块；熟悉相关法律法规，善于处理劳动关系；有形式多样的招聘渠道，能为公司吸纳各类型所需人才。
4. 有高度的责任心和良好的服务意识，较强的组织协调能力、团队管理能力、擅于激励与引导。

北海丨 3-5年丨本科及以上
数学双师部主管热

1名

￥6000-8000

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数学双师部主管

￥6000-8000

1-3年本科及以上年龄不限

职位福利

绩效奖金员工子女免费就读五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

1. 主持数学双师部日常教学管理工作，定制教学管理的流程，负责教学项目的实施和制定；
2. 负责本部门的教师师训；
3. 负责本部门的制定考核及激励政策；
4. 负责教学质量检查与评估，合理分配各任课教师的教学工作；
5. 负责各校区数学双师的排课、授课、教学计划的编排，实时做好与各校区在上课问题上的沟通，确保教学工作有序进行；
6. 开展教研活动、把握教学方向，为新课程、新产品上线提供方案；
7. 及时高效、有效的解决教师遇到的各种问题；
8. 负责制定双师教学的服务流程和要求；
9. 配合协调好其他各部门的工作安排。

任职要求

1. 本科及以上学历，有数学2年以上授课经验；
2. 表达能力强，了解学生心理，具有责任心、爱心以及亲和力；
3. 服务意识强，能够从学员或家长的角度思考和处理问题；
4. 抗压能力强，具有扎实的专业理论基础，对课程熟悉，专业功底深厚；
5. 熟悉中小学生的生活及学习特点，善于观察学生的问题，因材施教，并能提出行之有效的解决方案

北海丨 1-3年丨本科及以上
市场运营总监热

1名

￥10000-15000

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市场运营总监

￥10000-15000

3-5年本科及以上年龄不限

职位福利

年终奖绩效奖金带薪年假员工培训节日、生日福利五险五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

岗位职责：
1、负责北海各学校市场战略规划，并制定市场部年、月、季度工作计划；
2、负责市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案，并进行实施、监督。
3、负责教育行业市场调研与分析，对同行、业界发展状况进行市场预测及分析，为学校决策提供依据；
4、建立、完善市场部、咨询部工作流程以及制度规范，完善绩效考核制度；
5、严格执行公司各项制度，控制市场运作成本及各项销售费用，提高投入产出比；
6、管理市场部、咨询部，并对团队成员进行技能培训和指导，为公司发展储备人才。
7、负责指导分校团队达成总公司下放的管理和业绩指标；
8、负责指导、检查和监督各校区市场部的工作计划执行情况；

任职要求

岗位要求：
1、本科以上学历；
2、三年以上市场营销工作经验，在相关企业任职市场总监两年以上，具有教育行业的从业背景，且对该领域发展有深刻理解；
3、熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；
4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，
5、具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
6、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

薪酬福利：
1、薪酬：年薪15万-25万
2、福利：五险一金、法定节假日、带薪年假、年度旅游、差旅补贴、节日补贴、员工培训、月度集体活动

联系方式：13317697096（黄老师）
邮箱：jingduedu2019@126.com
工作地址:北海市云西路6号(云南路嘉莱酒店斜对面)

北海丨 3-5年丨本科及以上
新媒体运营专员热

2名

￥3000-6000

(底薪2000-3000+提成)

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新媒体运营专员

￥3000-6000

1-3年学历不限年龄不限 (底薪2000-3000+提成)

职位福利

绩效奖金年终奖双休五险法定节假日带薪年假五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

新媒体运营专员工作职责
职责一：根据学校业务及用户分析确定网络营销的方式
1.与学科部门紧密沟通，熟悉产品体系及其特性；
2.根据市场部门调研分析结果，结合学校产品执行网络营销策略；
3.跟踪网络营销方式的更新迭代，对于各种网络营销方式的用户群体特点以及投放效果有清晰的认知及数据支持；
4.在微信营销、口碑营销等网络营销方式中选择适合本校产品及用户的渠道，为线上吸粉增量负责。
职责二：网络营销渠道搭建
1.微信群、微信公众号、微信订阅号、朋友圈渠道搭建；
2.其他网络营销如今日头条、抖音等渠道的拓展。
职责三：新媒体运营
1.QQ群、微信群维护，在QQ群、微信群中提供微课等产品服务并宣传推广活动邀约报名转化；
2.微信公众号、微信朋友圈、今日头条等新媒体内容更新，活动发起及网友互动邀约报名；
3.其他网络营销渠道的日常维护。
职责四：新媒体管控
1.新媒体的资源管控，成本管控，内容管控；
2.定期向学校提交新媒体运营的数据分析，优化网络营销渠道。
职责五：活动的宣传与实施
1.结合学科部门和运营部门的需求、市场热点、公立系统重要事项时间节点完成全年线下市场活动计划的线上宣传；
2.与各校区合作，执行各项市场活动，包括但不限于节日活动、讲座、比赛等的线上宣传；
3.定期进行工作复盘，根据活动效果进行营销活动的整合和更新。
职责六：其他事宜
1.协助完成其他部门需要配合的工作；
2.完成上级主管安排的其他工作。

任职要求

1、有新媒体运营的相关经验；
2、有教育行业市场相关经验者优先。

北海丨 1-3年丨学历不限
绘画/美术主管热

2名

￥5000-9000

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绘画/美术主管

￥5000-9000

经验不限大专及以上年龄不限

职位福利

五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

负责部门招生任务制定、目标拆解和推进工作。

任职要求

岗位要求
1、师范类院校专科以上学历，对口专业，男女不限；
2、有书法或绘画教学、教研、课程设计等经验；有带团队经验。

合浦丨经验不限丨大专及以上
作文主管热

1名

￥5000-9000

京都英语培训中心

今天

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作文主管

￥5000-9000

经验不限大专及以上年龄不限

职位福利

五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

1．据学校的教学安排，具体负责带领本团队老师的教研工作；
2．根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务；
3．与学生、家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导工作；
4．及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量；
5．积极参加教研活动，配合和完成上级布置的教研任务。

任职要求

1、全日制专科以上学历；
2、热爱教育事业，有语文、作文相关授课经验优先。

合浦丨经验不限丨大专及以上
数学学科负责人热

1名

￥15000-20000

京都英语培训中心

今天

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数学学科负责人

￥15000-20000

经验不限学历不限年龄不限

职位福利

五险年终奖周末双休带薪年假节日福利

职位描述

根据北海市场需求制定京都教育数学科目开展工作方案及组织实施；
1、负责数学学科教学产品项目的研发（可采购）与管理；
2、负责教师团队的筛选、培训，负责各校区团队整体的教学水平提升、课程执行与授课技巧的优化；
3、负责对教师团队的教学质量、服务过程以及教学结果进行监督；根据公司绩效考核要求，负责对各校区主管、教师进行考核和评估；

任职要求

任职要求：
1、专科或以上学历；
2、三年以上学科授课与教学管理工作经验者优先；
3、具有丰富的学科产品授课与课程教案的开发能力；
4、对本行业市场特性和客户需求有一定的认知与了解，可负责此项目在区域的推动与管理；
5、热爱教学工作，具有良好的职业素养，具备良好的沟通协调能力及丰富的团队建设经验。
薪资：年薪8-15万底薪+岗位工资+绩效工资+晋升机会
福利：法定节假日、带薪年假、五险、节日津贴、培训机会、带薪年假法定节假日、带薪年假、五险、节日津贴、培训机会、带薪年假

北海丨经验不限丨学历不限
小学数学教师热

1名

￥3000

北海市银海区赤壁学校

今天

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小学数学教师

￥3000

经验不限大专及以上年龄不限

职位福利

周末双休

职位描述

任职要求

大专及以上学历，有教师资格证，爱岗敬业，师德优秀。

【薪资待遇】：购买保险，购买保险，属财聘教师，具体面议
【工作地点】：赤壁学校

北海丨经验不限丨大专及以上
置业顾问热

若干名

￥4000-8000

北海中心广场

今天

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置业顾问

￥4000-8000

经验不限大专及以上年龄不限

职位福利

待遇优厚员工活动包吃员工培训五险五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1、负责公司楼盘的推介，接待客户并促进成交。严格按照公司销售价格及交房标准进行销售；
2、根据营销计划，制定个人销售方案、计划，完成公司下达的业绩指标。
4、掌握客户需求，发掘及开拓潜在客户，做好客户追踪联系；
5、负责市场信息的收集及竞调，定期对销售数据及成交客户资料进行系统录入和分析评估，提交销售总结报告。
6、掌握银行贷款政策及房屋登记手续，能够及时为客户作出正确解答，并能根据客户实际情况作出合理建议。

任职要求

1、熟悉案场、前台接待，并且有独立拓展市场、寻找目标客群的能力，；
2、思维敏捷、谈吐得体、团队意识强，具备良好的个人品德和职业操守；
3、熟悉房地产销售及相关法律法规；
4、同理心强，能理解客户心理，具备较好的销售技巧；
5、具有良好的职业形象、亲和力强

北海丨经验不限丨大专及以上
销管专员热

若干名

￥4000-8000

北海中心广场

今天

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销管专员

￥4000-8000

经验不限本科及以上年龄不限

职位福利

五险一金员工培训包吃节日福利生日补贴五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1、销售流程制度的制定、监督执行、风险管控、考核；
2、数据指标、经营计划测算、进度监控；
3、销售数据核对及各类报表上报；
4、交房前期工作统筹安排；
5、销售基础业务流程培训、考核；
6、销售额外奖励及日常薪酬的编制；
7、备案、预告、不动产证工作统筹；
8、领导交办的其他工作。

任职要求

1、本科及以上学历，35岁以下；
2、市场营销、房地产经济等相关专业；
3、2年以上房地产销售管理岗位工作经验；
4、通晓市场分析、营销策划与管理、产品销售等相关知识，掌握房地产行业相关知识，具备基本计算机应用知识。

北海丨经验不限丨本科及以上
设计师热

1名

￥10000-15000

北海中心广场

今天

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设计师

￥10000-15000

3-5年学历不限年龄不限

职位福利

五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1、有房地产驻场设计经验；
2、户外广告（围挡、户外、道旗、路牌）；
3、室内展板设计（展板、易拉宝、X展架、海报等）；
4、网络推广设计（微信海报、微信拉页、H5、微楼书）；
5、纸质宣传物料设计（单页、折页、册子、楼书、DM单页）；
6、其他宣传品的设计；

任职要求

1、驻场设计
2、接受加班
3、团队合作能力强

北海丨 3-5年丨学历不限
策划主管热

1名

￥8000-15000

北海中心广场

今天

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策划主管

￥8000-15000

有经验优先本科及以上年龄不限

职位福利

五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1.组织市场调研工作，协助营销负责人进行新项目初步市场定位及深化市场定位工作，组织编制并审核营销策划报告；
2.配合北海公司营销中心进行项目品牌推广活动的展开，并评估推广效果；
3.负责制定项目品牌推广策略，并制定项目品牌推广方案；
4.严格执行公司标准化销售案场及管理制度，并对项目销售团队进行管理；
5.组织制定项目销售目标，监控销售目标达成情况，根据销售情况提出营销调整策略；
6.严格执行营销客服管理体系相关制度和规范；
7.审核重大客户投诉处理方案，并组织实施。

任职要求

1.房地产经营、市场营销等专业统招本科及以上学历；
2.5年以上工作经验，其中含2年及以上项目销售经理经历；
3.具备广告策划、营销管理、物业管理、客户服务、政策法规等方面的知识；
4.熟悉北海及周边房地产市场，了解市场和客户，擅长销售策略及团队建设；
5.具有突出的沟通协调、地产项目操盘；团队管理和发展下属能力。

北海丨有经验优先丨本科及以上
渠道专员热

1名

￥4000-8000

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渠道专员

￥4000-8000

有经验优先大专及以上年龄不限

职位福利

绩效奖金五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1、根据渠道经理的工作安排，负责编制销售渠道拓展方案，并按时提交至渠道经理审核。
2、根据销售渠道拓展的要求，具体负责销售渠道的开发与管理工作。
3、负责对渠道内容重要客户进行开发，沟通，制定合作方案。
4、拟定和完善新渠道的建设方案，策划新渠道的市场推广活动，并对渠道的销售过程进行组织与管理。
5、对新渠道产品的定位和价格策略提出建设性意见。
6、负责及时与渠道成员，客服沟通，反馈市场信心，做出处理意见。
7、定期或不定期对渠道管理工作实行总结，向渠道经理提交总经报告。

任职要求

1、本科以上学历，具有市场营销，产品管理等相关专业知识。
2、具备一定的渠道管理工作经验。
3、具备较强的创新能务，沟通能力，策划能力，以及较强的学习意识，团队意识。

北海丨有经验优先丨大专及以上
景观工程师热

1名

￥6000-12000

北海中心广场

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景观工程师

￥6000-12000

有经验优先本科及以上年龄不限

职位福利

话费津贴交通津贴绩效奖金五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1、负责公司项目园林景观的设计技术管理及图审工作；
2、负责公司项目园林景观工程的现场设计变更、施工管理及竣工验收备案；
3、负责为公司招标技术文件的编制及预决算等工作提供技术支持；
4、协助办理各地块的报建、备案手续，配合提供办理所需的园林景观专业技术资料；
5、协助物业公司处理园林景观专业整改和维修的技术问题。

任职要求

1、全日制本科及以上学历，园林景观设计等相关专业毕业，具有3年以上设计、施工单位工作经验；
2、熟悉开发公司园林景观专业相关设计开发流程，具备项目工程管理能力；
3、熟悉景观专业知识、设计和技术规范，能审核各设计阶段设计文件，处理施工中遇到的技术问题；
4、熟悉园林景观的相关备案流程，并能为景观备案提供技术支持。
5、熟练使用CAD、3D Studio Max、Photoshop等专业软件。

北海丨有经验优先丨本科及以上
项目经理热

1名

￥12000-20000

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项目经理

￥12000-20000

5-10年本科及以上年龄不限

职位福利

五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1. 负责图纸会审及本专业计划的编制工作；
2. 负责组织本专业分部、分项工程验收工作；做好施工协调工作，全面负责土建施工质量、进度、安全文明施工工作；
3. 参与本专业工程招标、技术标评审工作；配合预算部门做好工程结算工作；
4. 参与建筑、结构工程的初验、竣工预验收工作；工程竣工后负责向物业移交建筑、结构专业工程竣工资料及实体工程；
5. 协调施工、监理单位对产品功能质量的审核、监督与实施的监控管理；

任职要求

1. 5年以上地产企业项目管理（土建）工作经验，熟悉地产行业各项流程；
2. 具有较强的组织、协调和沟通能力；具有较扎实的建筑结构、土木工程专业基础知识和技能；
3. 较强的事业心和敬业精神，积极向上的工作心态，认真负责的工作态度，工作条理分明、严谨细致；
4. 统招本科学历，建筑工程或土木工程专业。

北海丨 5-10年丨本科及以上
土建工程主管热

1名

￥10000-12000

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土建工程主管

￥10000-12000

有经验优先本科及以上 25-35岁

职位福利

五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1、负责现场土建工程管理，编制审核施工进度计划，参与施工交底；
2、协调和处理设计、监理和施工等各单位工作；
3、负责施工材料、隐蔽工程和施工过程中品质的检查验收工作；
4、全面监理施工程序、安全、技术、品质和进度；
5、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收,作出土建工程结算核定意见.

任职要求

1、工民建、土木工程、工程管理等相关专业本科以上学历；
2、3年以上房地产或建筑公司土建现场施工管理经验，熟悉现场施工的质量、进度、成本控制管理；
3、熟悉相关法规、规范；具有独立的工作能力，较强的组织协调、沟通能力，工作认真负责，具有良好团队合作精神；
4、具备良好的CAD识图、审图能力，持一、二级建造师及中级工程师职称者优先。

北海丨有经验优先丨本科及以上
机电安装主管热

1名

￥10000-12000

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机电安装主管

￥10000-12000

3-5年本科及以上 25-35岁

职位福利

五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1、负责审查机电工程相关各单位提出的机电工程变更要求；
2、参加工程协调会与监理例会，提出和了解工程项目机电专业施工过程中出现的问题，进行研究讨论，提出解决办法；
3、负责与设计、监理、承包商等单位的信息与资料传递和各单位的协调工作；
4、负责对机电施工材料、工程机械及施工队伍的质量进行检查。对机电工程中出现的不合格事项进行检查，并提出处理意见；
5、负责参与组织竣工验收、节能验收、人防验收、规划验收、环评验收等工作；
6、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、电气、自动化等相关专业本科以上学历，建筑行业工程师以上职称；
2、具有五年以上机电专业工程施工、管理从业经验；
3、精通机电专业工程施工技术、管理流程及相关规范知识；
4、较强的现场施工组织能力及沟通、协调能力及管理能力；
5、责任心强,有较强的团队合作意识；

北海丨 3-5年丨本科及以上
精装主管热

1名

￥10000-12000

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精装主管

￥10000-12000

3-5年本科及以上年龄不限

职位福利

五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1、监督公司在建项目装修工程质量状况；指导公司在建项目装修工程节点工艺技术；
2、总结装修工程的各种质量案例，形成质量标准并推广应用；
3、研究装修材料、工艺特点，确保装修工程质量；
4、做好与公司内部设计、成本及物业部门的专业沟通；
5、协调处理工程施工的技术问题；负责项目精装修工程的质量、进度、成本管理工作。

任职要求

1、在毛坯阶段介入对隐蔽问题进行监控；
2、进入精装修阶段，针对精装修施工过程中的质量进行监控；
3、有上进心、责任心，技术全面，施工现场监理经验丰富；
4、有参与房建项目、室内装饰、住宅精装修监理工作经验者；
5、有监理工程师相关证件者优先；
6、具有良好的团队合作精神；
7、吃苦耐劳。

北海丨 3-5年丨本科及以上
案场保洁热

1名

￥2000-3000

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案场保洁

￥2000-3000

有经验优先初中及以上 50岁以下

职位福利

五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1. 按公司的要求标准做好负责区域的清洁卫生工作。
2. 及时的纠正责任区内装修垃圾及生活垃圾的乱堆乱放行为。
3. 保持室内、过道、电梯廊口、楼宇公共区间的卫生情况管理和检查。
4. 热爱本职工作，养成良好的卫生习惯、不怕脏、不怕累。
5. 维护小区业主清洁卫生，对不讲卫生、不文明的现象要及时劝阻和制止。
6. 完成项目领导临时安排的卫生工作事务。

任职要求

1. 手脚勤快、出苦耐劳、能坚持工作本职。
2. 能操作洗地机、扫地机、清洁工具的运用。
3. 能服从上级管理领导的工作安排。

北海丨有经验优先丨初中及以上
建筑设计主管热

1名

￥12000-20000

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建筑设计主管

￥12000-20000

有经验优先本科及以上 25-35岁

职位福利

五险包吃年终奖周末双休带薪年假

职位描述

1、协助部门负责人，完成项目的建筑设计管理工作；
2、负责外部合作单位、专项设计院、顾问咨询机构等的协调与管理工作，协调各外部资源共同完成公司的设计任务；
3、组织各阶段的图纸审查，提供施工技术支持，在施工过程中，配合工程部门处理施工中出现的各种复杂的技术问题，对施工过程中出现的图纸问题及时提供专业的技术支持；
4、组织重大的设计变更，确保施工进度和质量，及时有效解决各类突发问题；
5、协助完成项目报批报建等工作，确保项目顺利推进；
6、熟悉室内、园林、机电等其他专业，能协调设计各专业完成项目设计工作。

任职要求

1、统招本科及以上学历，建筑学相关专业；
2、具备1年以上相关工作经验，有大型房企及酒店设计管理经验者优先；
3、精通房地产建筑技术规范，熟悉房地产开发全流程；
4、精通CAD，熟练使用office办公软件；
5、责任心强，有良好的沟通协调能力和职业操守。

6、熟悉房地产开发项目的相关部门办事程序，熟悉房地产开发项目前期的相关法规政策；
7、有3年以上地产项目开发前期建筑规划或有设计院工作经验优先考虑；
8、电脑操作熟悉，熟练应用相关的制图软件。

北海丨有经验优先丨本科及以上

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