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储备干部热

2名

￥6000-10000

(底薪3000-6000+提成)

北海慧代账财务咨询

今天

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储备干部

￥6000-10000

有经验优先大专及以上 20-40岁 (底薪3000-6000+提成)

职位福利

五险年终奖周末双休带薪年假趣味生日会国家法定节假日

职位描述

一、岗位职责：
（1)学管理培训的实战成长过程，了解整个公司运作业务操作流程，最后成为一个部门负责人，帮助总公司负责一个新的市场开发及运营；
（2)采用多元化方式跟客户洽谈合作，介绍产品，报价，签单；
（3)一个季度考核晋升组长后，带团队，培训团队、管理团队发展业务；
（4)培训新人职能系统、了解公司企业文化，对实习优秀者进行公司定向培养。
二、岗位要求：
注：愿意从基层业务做起，想全面提升自己者均可（优秀应届生优先）
（1)年龄20-30岁专业不限，无经验亦可，应届毕业生优先考虑
（2)具有良好的沟通能力、协调能力
（3)具备较强的责任心、结果导向明显，能承受一定的工作压力
（4)具备良好的人际沟通、团队协作能力。
三、薪金待遇：
1、无责任底薪2000-3500+提成＋奖金＋个人业绩奖金＋破锋奖＋各种现金奖励=4500-8000,上不封顶（晋升部门经理可享受年薪10万以上）；
2、各项国家法定节假日＋五险，绩效奖金，丰厚年终奖，员工生日等节日礼物发放；
3、在职带薪培训（公司统一拓展培训＋在线培训）；
4、员工保障：入职一个月内签订正式合同，保障员工权益；转正后代缴五险；
5、工作时间：每天工作7. 5个小时。早上9:00-12:00下午14:00-18:00
6、休息时间：周末双休，享受国家法定节假日（元旦、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、假期）；
7、舒适的办公环境，办公环境好；
8、客户群体为企业老板，素质较高，也可为你提供广阔的人脉积累；
9、你将得到全面的自我提升，你将拥有公平公正公开的的晋升机制，透明高效的晋升通道，专业和管理双向晋升通道。

任职要求

1.有在百度、58管理经验者优先；
2.丰厚的薪资福利

北海丨有经验优先丨大专及以上
运营专员热

1名

￥8001-10000

大都投资北海城市公司

今天

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运营专员

￥8001-10000

3-5年大专及以上 25-40岁

职位福利

五险住房公积金年终奖周末双休带薪年假绩效奖金节日福利生日福利差旅费补贴餐费补贴话费补贴交通费补贴员工培训

职位描述

1、协助领导按照经营计划确定的任务节点，跟踪对接任务的实际完成情况；
2、负责归纳、整理、贯通公司月度、季度、年度工作计划，使之有效衔接；
3、负责跟踪各主要部门计划的执行情况；
4、统筹各施工领域，包括结构、供排水、消防、强弱电、暖通、精装修、园林等的工作计划；
5、协助上级领导拟定项目公司管控节点，配合领导对项目各阶段的进度完成情况进行检查、评估

任职要求

1、大专及以上学历，房地产、建筑等相关专业；
2、3年以上房地产行业计划运营从业经验，有大型房地产企业同等岗位经验者优先；
3、具有丰富的房地产专业知识及相关实践工作经验，熟悉房地产企业全过程业务运作流程体系；
4、具备良好的协调、沟通能力；思维活跃，敢于创新。

北海丨 3-5年丨大专及以上
营销策划总监（入职... 热

1名

￥10000-15000

恒亮伟业

今天

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营销策划总监（入职...

￥10000-15000

5-10年本科及以上 28-40岁

职位描述

一、工作职责：
1、负责公司地产整体工作，能够组织和指导市场调查，卓越的规划、组织、策划、方案执行和团队领导能力，熟悉房地产地产营销销售执行、人员培训、案场管理经验；
2、负责制定销售方案，把控营销环节的运作统筹，对目标达成承担责任；
3、负责制定各项目总体和分阶段的营销策划和市场推广并有效执行；
4、负责市场调研、分析，对行业动态进行研究，提供市场运作的可行性报告；
5、及时把握市场情况及竞争对手的最新的销售动态，及时根据市场及行业情况制订或调整策略，负责重大公关、促销及各类宣传推广活动的总体组织与策划。

任职要求

二、任职要求：
1、金融、经济、市场营销、房地产经营管理等相关专业本科或以上学历；
2、具有3年以上大型房产企业项目企划推广、营销管理实践工作经验；具有多个项目成功运营和策划能力；
3、具有创新、开拓、奉献进取精神；心态积极、抗压性强，善于以结果为导向的工作方式，良好的沟通协调能力，有强烈的成功欲望，能适应工作强度和压力；
4、具有良好的沟通、协调、团队管理与整合、计划控制能力、人际关系处理能力以及应变能力；
5、有独立的销售渠道，具有良好的市场拓展能力；成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理能力；
6、熟悉主要专业媒介、广告，精通整合品牌营销传播，卓越的规划、组织、策划、方案执行和团队领导能力，具备较高的人际沟通和谈判技巧，有成功策划案例者优先；
7、熟悉房地产的销售和售后服务管理，熟练掌握各种销售模式，富于创新精神。
三、薪资待遇
1、月薪10000--15000元，具体面谈，同时入职后可谈合作；
2、工作地点：北海市、合浦县；
3、工作时间：早上9:00--12:00，下午14：30--18:00。

北海,合浦丨 5-10年丨本科及以上
运营总监/运营校长

若干名

￥6000-10000

新广大电脑培训学校

今天

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运营总监/运营校长

￥6000-10000

3-5年学历不限年龄不限

职位福利

五险包住

职位描述

任职要求

1.有三年以上企业管理和运营经验
2.有北上广深大城市创业经验者优先，具备前瞻意识;
3.可以兼职可以全职。

北海丨 3-5年丨学历不限
运营管理部经理热

1名

￥5000-7000

管道燃气

昨天

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运营管理部经理

￥5000-7000

3-5年本科及以上年龄不限

职位福利

五险住房公积金年终奖带薪年假

职位描述

1、负责公司制度体系管理工作，起草、修订合规管理制度；
2、负责业务部门工作合规性的检查与管理，监控各类业务风险、制定防范措施；
3、负责制定公司绩效考核方案，建立、完善公司绩效考核体系；
4、负责跟进公司年度目标经营计划，跟踪各部门经营目标完成情况，收集整理日常经理管理和生产数据；
5、负责公司各类诉讼、仲裁案件，管理外聘律师服务，为公司各项经营活动及日常管理提供法律咨询。

任职要求

1、本科及以上学历，管理、财务、经济、金融等相关专业优先；
2、具备3年以上大型企业运营管理相关经验，有燃气相关行业工作经验优先；
3、具有清晰的逻辑思维能力、分析判断能力，良好的企业管理思路和理念。

北海丨 3-5年丨本科及以上
运营总监热

1名

￥7500-15000

恒运投资

昨天

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运营总监

￥7500-15000

有经验优先学历不限 50岁以下

职位福利

交通津贴绩效奖金五险周末双休

职位描述

1、参与运营工作人员的考核，努力提升团队整体工作绩效。
2、制定运营工作目标、业务能力培训。
3、负责运营工作的日常管理，建立健全的管理制度，提高工作效率，对运营工作进行跟踪监督。
4、协助总经理确立运营管理方针、发展方向、组织框架及长远经营计划，为总经理的决策当参谋。
5、负责公司服务品质的监控，应急准备的管理，调控员工完成工作，接受上级主管部门的检查、考核工作。
6、全面完成工作任务，具有大局意识、职业道德、合理安排工作、公司人力物力，具有工作成本控制意识。
7、对公司重大经营活动的决策和结果负责。主动向总经理汇报各班组工作情况，对疑难故障的快速处理与解决方法并及时反馈总经理。
8、负责与其他部门的对接工作，合理分配部门之间因工作需要进行的人员及工作调动。
9、对运营部各岗位工作进行定期监督及检查，严格按照各项规章制度进行绩效考核。
10、每月至少去所有运营企业一次，检查小组运营工作，对存在的问题及时总结并反馈给各运营小组，出现的共性问题应采取及时培训等方式快速解决。
11、完成公司总经理交办的其它事项。

任职要求

1、工程管理、工业与民用建筑、市场营销等专业本科以上学历;
2、五年以上工作经验,在建筑工程或销售运营、管理运营等企业担任总经理或者市场副总职位三年以上;
3、在行业内有丰富的人脉关系和社会资源,能够根据自身人脉关系和社会资源,获取项目资源,促成项目达成并创造利润;
4、有相当的决策能力、领导力、执行力、文笔能力和沟通协调能力,具备应有的职业道德,认同企业文化和公司管理方式;
5、极强的领导实施能力,促进工程技术工作的快速、高效实施;
6、优秀的协调能力,人际沟通能力,资源整合能力,执行能力。

北海丨有经验优先丨学历不限
管理培训生

若干名

￥4000-6000

古郡丝路

昨天

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管理培训生

￥4000-6000

经验不限本科及以上 25-35岁

职位福利

五险包吃奖金团建活动办公环境优美单休

职位描述

●储备方向：财务、人力资源、行政管理、景区业态经营、产品策划、景区综合管理、服务质量标准建设、营销宣传等。
●职位不限，待遇不限。

任职要求

1、本科及以上学历，优秀应届毕业生优先考虑；
2、优秀的分析问题、解决问题的能力；
3、良好的沟通表达、组织协调能力；
4、积极向上的心态、高度的自律性；
5、热爱旅游事业，愿意接受新鲜事物，有创新意识，有持续的学习意愿。

北海丨经验不限丨本科及以上
营地运营主任

1名

￥5500-11000

愉达复教育

2天前

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营地运营主任

￥5500-11000

经验不限本科及以上年龄不限

职位描述

1、根据公司发展战略，制定公司运营战略，运营策略及执行路径，编制公司运营管理手册并代际升级；
2、负责编制年度、月度工作计划与总结，编制部门预算并执行；
3、编制年度用户增长目标、审批执行，分解目标并组织达成；
4、整合全渠道资源，制定年度运营计划，通过内容、活动、产品、新媒体、SEO/SEM、广告投放等渠道实现与用户的有效沟通;
5、按照公司的产品和市场定位，整合资源，优选渠道进行推广和销售，实现用户咨询到客户数转化率的提升；
6、负责收集、分析行业大数据信息，分析总结竞争对手，发现运营商机,为公司整体战略提供依据，并提出有效应对方案；
7、负责汇集市场、运营和用户需求，向校部输出商业需求、市场需求、行业趋势的变化,用户需求并推动产品规划与开发；
8、负责组建运营团队，做好部门员工培训、考核及人才梯队建设；
9、负责员工的工作日志、工作计划、工作总结的管理；
10、负责部门日常运营管理; 给下属经理和主管下达工作计划和任务;
11、负责组织部门早会、夕会、例会等会议管理；
12、在机构总裁领导下独立工作, 完成上级领导交办的临时工作。

任职要求

1. 创新思维、创业心态，有较强的跨部门推动和资源整合能力；有业务解决方案设计及实施经验
2. 熟悉掌握多种行业洞察方法，具备数据敏感度，能短时间内收集大量资料，并独立负责多种数据源整合分析；
3. 商业敏感度高，有商业sense，对纵深商业链路闭环有经验和思考；
4. 全日制本科以上学历，带领团队10人以上，有营销经验和实际领导能力的可放宽学历要求；
5. 对市场和用户需求有敏锐的洞察力，对汇聚全域数据资产、打造数字媒体和数字经济体有浓厚兴趣；
6. 同价值观，有全局观、全球观、未来观。具备优秀的战略意识。优秀的内驱力和抗压能力；
7、自我驱动、逻辑清晰，具备良好的沟通和团队协作能力，优秀的管理能力和执行力；
8、具有较强的组织、计划、控制、协调、沟通和谈判、市场策划和运作能力。具备领导能力、带团队能力。

北海丨经验不限丨本科及以上
电商运营热

3名

￥3000-6000

瑞宝假期旅行社

04-17

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电商运营

￥3000-6000

有经验优先学历不限 25-35岁

职位福利

接受实习生五险年终奖带薪年假法定节假节假日福利

职位描述

1、负责做好平台产品上线、下架、优化等信息的维护工作；
2、负责店铺日常管理工作，做好询单接待、接单、订单处理等工作；
3、做好平台结算核对；
4、上级领导安排的其他工作。

任职要求

1、男女不限，性格开朗，擅于沟通，熟练使用word、excel等办公软件
2、有电商运营工作等相关工作经验者优先录用
3、具有较强的责任心和沟通能力，具备团队意识

北海丨有经验优先丨学历不限

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储备干部 热

￥6000-10000

储备干部

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任职要求

运营专员 热

￥8001-10000

运营专员

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任职要求

营销策划总监（入职... 热

￥10000-15000

营销策划总监（入职...

职位描述

任职要求

运营总监/运营校长

￥6000-10000

运营总监/运营校长

职位福利

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任职要求

运营管理部经理 热

￥5000-7000

运营管理部经理

职位福利

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任职要求

运营总监 热

￥7500-15000

运营总监

职位福利

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任职要求

管理培训生

￥4000-6000

管理培训生

职位福利

职位描述

任职要求

营地运营主任

￥5500-11000

营地运营主任

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任职要求

电商运营 热

￥3000-6000

电商运营

职位福利

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