岗位职责:
1.负责本班教育和保育工作，与本班教师、保育员团结协作，搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。
2.结合本班实际与本班保教人员共同订好教育工作计划（包括学期、月、周、日计划）。
3.主持召开每周班务会议，共同确定每周工作重点。
4.指导督促本班保教人员做好晨检、幼儿出勤、服药等登记工作。
5.督促、指导保育员做好本班物品的保管登记工作。
6.组织本班保教人员每周检查一次设备设施，及时消除安全隐患。
7.做好家园沟通工作，向家长宣传正确的教养方法，传达幼儿园的意图和家长的意见、建议。
8.向本班保教人员传达幼儿园的工作意图和要求，做好本班保教人员与幼儿园的沟通工作，调动保教人员工作的积极性，主动性。
9.积极完成幼儿园安排的临时性工作。


任职要求:
1.年龄：22-40岁，男女不限
2. 学历：学前教育中专或以上学历，有教师资格证。
3. 工作经验：从事学前教育工作3年以上。
4.素质要求：工作认真，有爱心，热爱幼教行业，品行端正，师德优良，忠于职守，工作务实、勤奋敬业，熟悉业务。

岗位职责:
1.在园长领导下，协助、配合园长做好幼儿园的全面工作；
2.负责组织教师贯彻落实全园教学工作计划，结合本园特点，制定教育教学工作计划，针对幼儿园的实际确立重点。认真分析幼儿园教师的教育水平与幼儿发展现状，设定合理的幼儿园教育教学课程，并在教育实验的基础上组织实施，形成特色；
3.负责幼儿园保教工作。熟悉幼儿各年龄阶段生理和心理特点，熟悉幼儿园各年龄段教学内容及要求，定期检查教师月计划、周计划、备课本、教育笔记及个案纪录，定期测查幼儿教学效果，并做好纪录；
4.经常检查教师职责的落实情况，指导和审查各班学期工作计划，深入班级听课，检查指导教学，提高教育教学质量；
5.协助园长实施各种规章制度，建立正常的工作秩序定期对教职工的工作进行检查、指导、考核和评估； 
6.负责组织教师业务学习，提高教师的业务能力。组织教师外出参观学习，指导教师进行幼教改革与科研工作，组织教学观摩、总结、交流经验、业务考核等各项评比工作，不断提高教师教育教学技能； 
7.组织幼儿园内的各项活动，如组织全园性的运动会、联欢会、家长开放日、社会实践等活动；协助园长和老师召开幼儿家长会、利用微信公众号、园所APP向家长及社会宣传幼儿园的工作、积极与社区联系等工作；
8.指导教师完成保育任务。协助后勤园长指导教师认真做好卫生、保健、消毒工作及幼儿一日生活常规；
9.做好新生入园和毕业班离园工作、幼小衔接工作，搞好对外的参观学习活动的接待工作；
10.做好宣传招生工作及业务拓展工作；
11.每年及时将教育教学，教科研基本情况整理存档；
12.协助园长搞好职工队伍建设，做好教职工思想工作，关心教职工生活，倾听教职工意见，支持教职工开展各种有益的文体活动； 
 13.及时向园长汇报工作和提出合理化建议；
14.园长外出、临时缺编或暂时离园时行使园长职责。



任职要求:
1.年龄：30-55岁，男女不限
2.学历：具有学前教育专业专科及以上学历，持有教师资格证和园长岗位证书。
3.工作经验：从事学前教育工作7年以上（其中有五年以上管理幼儿园的经验）。
4.素质要求：品行端正，开朗豁达、师德优良，忠于职守，精通业务，工作务实、勤奋敬业，善于听取各方意见、建议，知人善用。

薪金待遇:
 1、月薪：5000元（可面谈）
  2、购五险
  联系电话：18377968022（上班时间联系）