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金地盛物业 (14981人感兴趣)

广西金地盛物业服务有限责任公司北海分公司

年终奖月休4天加班补贴生日礼金

企业介绍

广西金地盛物业服务有限责任公司成立于2002年12月，具备国家二级物业管理资质，是北海市物业管理协会副会长单位。公司自成立以来，秉承“至专、至诚、至精”的企业精神，立足品质，与知名房地产企业合作，承接了包括别墅区、商住楼、高层公寓等多种类型的物业，总面积达60多万平方米。现因项目发展需要，诚聘以下职位的专业人才加盟，公司将为每一位员工提供优厚的薪酬待遇、福利保障、培训提升和发展的空间。

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客服专员
若干名
￥3000
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03-01

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北海| 有经验优先 |中专及以上|25-35岁

岗位职责:
负责小区的管理费收缴工作，对水、电、管理费及其他费用的收取进行统计。

任职要求:
1、年龄35岁以下，身体健康，为人诚实可靠，具
有良好的职业操守
2、待遇面议，单休。
联系电话：3155400（请在上班时间内拨打am 8：00~12：00 pm 15：00~18：00 周一至周六）

客服主管
1名
￥4500-6000
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03-01

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北海| 有经验优先 |中专及以上|25-40岁

岗位职责:
负责处理物业相关投诉事务及业主服务工作。管理指导客服专业日常工作规范。

任职要求:
1、性别：男女不限
2、一年以上相同岗位工作经验；
3、品行端正，善于和业主沟通，有一定的应变能力；
4、爱岗敬业，服从上级领导按排。
5、跟进业主投诉、违规装修及报修处理情况，并及时进行回访
6、能承受较大的工作压力。
联系电话：3155400（请在上班时间内拨打am 8：00~12：00 pm 14：30~17：30 周一至周六）

工程维修员（电工）
若干名
￥2900-3000
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03-01

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北海| 经验不限 |学历不限|20-40岁

岗位职责:
1、热爱本职工作，始终要以认真、负责的态度完成各项水电维修和养护工作。
2、严格执行持证上岗，严格遵守有关安全法规及操作规程制度，严禁违章操作。
3、认真做好巡视检查工作，在巡视中要仔细观察水电设备的各种运转情况，并认真、及时准确的做好工作记录，以备查验。
4、要熟悉自己管区内的各类水电设备的情况，在日常检修中发现问题要及时处理，不留隐患。如确实处理有困难时，及时上报上级领导。
5、对各类水电设备进行卫生清扫，做到整洁无尘土，保证各配电柜、箱的使用正常。
7、学习水电专业技术知识，宣传水电安全知识，制止违章作业和拒绝违章指挥。
8、完成其他临时交办的工作。

任职要求:
年龄20-40之间，持有电工证，积极肯干，身体健康，有物业小区电工经验优先。
工作认真负责，勤劳肯干

秩序员
若干名
￥2800-3800
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03-01

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北海| 经验不限 |学历不限|年龄不限

岗位职责:
负责小区的安全管理工作，车辆进出与停放、治安秩序、消防管理等，处理项目的突发事件；
上班地点：杭州路金癸领海郡小区，北海万达广场对面

任职要求:
1、50岁以下，身高170CM以上，身体健康，无不
良嗜好
2、能吃苦耐劳，服从安排，工作认真负责，退伍军人优先，
具有消防实践知识者优先考虑
3、待遇底薪+加班工资（3000元-4000元）
联系电话：3155400（请在上班时间内拨打am 8：00~12：00 pm 14：30~17：30 周一至周六）

保洁员
若干名
￥2100
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03-01

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北海| 经验不限 |学历不限|年龄不限

岗位职责:
负责小区清洁卫生，每天上班7小时，月休4天。

任职要求:
年龄50岁以下，身体健康，无不良嗜好等，身体健康，能吃苦耐劳，服从领导安排工作。

（请在上班时间内拨打am 8：00~12：00 pm 14：30~17：30 周一至周六）

行政专员
1名
￥2700-3500
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03-01

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北海| 有经验优先 |中专及以上|25-40岁

岗位职责:
1、负责公司物资采购工作；
2、负责公司各项费用报销；
3、协助核对公司人员考勤和工资核算；
4、公司领导交办的其他工作。

任职要求:
1、工商管理类专业，中专以上学历，性格开朗乐观；
2、熟练掌握Word、excel等相关办公软件及各种办公设备；
3、具备一定的公关礼仪常识，有良好的职业道德，有较强的执行能力强；
4、具有较强的沟通能力和文字表达能力，具备良好的职业道德和较强的服务意识，愿意主动承担工作，工作细致、认真，学习能力强；
5、头脑灵活、悟性好，有良好的沟通技巧和一定的统筹组织能力、协调能力。
6、有物业行业1年以上工作经验。

人事专员
1名
￥2700-3500
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03-01

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北海| 有经验优先 |中专及以上|25-40岁

岗位职责:
1、负责北海分公司下辖项目的考勤统计，工资核算；
2、负责公司人员社保的增减和购买工作；
3、负责员工入职、离职、转正、调岗等工作；
4、完成领导交办的其他工作。

任职要求:
1、熟练使用office软件；
2、有人事工作经验的优先；
3、工作认真细致。

行政主管
1名
￥5000
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03-01

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北海| 有经验优先 |大专及以上|25-45岁

岗位职责:
1、完善招聘体系，拓展招聘渠道，提高招聘效率，满足公司人员需求；
2、协助完善工作规范、流程及工作指引，做好监督，抓好落实；
3、负责会议、会务工作，督办落实会议决议，抓好采购、物资、档案的管理，做好各部门关系协调，保证信息渠道的畅通；
4、组织实施薪酬、福利、考核及员工关系的具体工作。

任职要求:
1、45岁以下，专科及以上学历，人力资源管理、工商管理相关专业优先；
2、熟悉招聘、培训、绩效考核模块，工作计划性强，善于时间管理；
3、具有一定的职业素养，人品佳，可塑性强；
4、具有较强的责任感与敬业精神，能适应快节奏的工作环境；
5、能承受较大的工作压力。
6、待遇面议。