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新奥华恒物流 (4017人感兴趣)

北海新奥华恒物流有限公司

五险 带薪休假 年终奖 节日福利 生日福利 周末及法定假日

企业介绍

  新奥集团股份有限公司创建于1989年,从燃气业务起步,经过持续的战略升级与产业拓展,构建了生态、生活和互联网三大事业板块。新奥始终践行“创新清洁能源、改善生存环境、提高生活品质”的企业使命,坚持为“创建美丽生态、创造美好生活、成为受人尊敬的伟大公司”而不懈努力。
  截至2015年底,集团拥有员工总数近4万人,总资产超过1000亿元人民币。旗下有新奥能源、新奥股份、北部湾旅游三家上市公司,拥有400多家全资、控股公司和分支机构,业务遍及国内150余座城市和亚、欧、北美等地。
  北海新奥华恒物流有限公司率属于新奥集团,是由新奥燃气发展有限公司和华恒物流有限公司共同出资组建,以中石化广西LNG接收站资源为依托,从事向广西、广东、贵州、云南和湖南等区域销售和运输液化天然气等业务。
  福利:五险、带薪休假、年终奖、节日福利、生日福利、周末及法定假日
  我们需要以下人才:
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综合赋能群
  • 法务专员
  • 1名
  • ¥5000-10000

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    2天前

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北海| 3-5年 |本科及以上|25-35岁
岗位职责:
1、负责公司法律风险管理政策、制度和程序的起草工作; 
2、负责组织本公司法律风险的识别、评估、监测、控制与报告,参与风险管理工具与方法的建设; 
3、负责公司格式合同文本的制定与完善,非格式法律文件的法律审查;
4、负责参与公司重大商务谈判及公司日常法律事务咨询、培训工作;
5、完成领导交办的其他工作。 

任职要求:
1、35周岁以下,全日制本科及以上学历,法律等相关专业背景;
2、3—5年企业法务工作经验,通过国家司法考试,取得律师从业资格证书;
3、具有良好的组织管理、协调沟通及文字表达能力。
  • 人力资源专员
  • 1名
  • ¥3000-4000

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    2天前

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北海| 经验不限 |大专及以上|年龄不限
岗位职责:
1、人力资源规划:负责驾驶员人力相关制度的编制、修订与推行改进,确保制度的有效实施;
2、人力资源招聘与配置:负责驾驶员招聘的具体组织工作落实,包括招聘广告发布、招聘资料准备、简历筛选、应聘者接待与测试、面试组织等;为公司人才选拔、聘任和调配提供基础信息支持;
3、员工培训与发展管理:根据公司业务需求与员工任职要求,负责制定公司年度培训计划和组织各部门制订有效培训计划,并负责组织具体实施与监督各部计划执行;
4、员工关系管理:负责办理员工录用、转正、签定劳动合同、晋升、晋职、晋级、调入、调出、离职、退休等人事手续;

任职要求:
1. 了解基本的企业管理、战略管理、成本管理等知识,了解薪酬体系构建;
2. 了解所在行业相关的行业知识、安全管理知识等,有物流行业人力经验优先;
3. 掌握常用HR系统软件应用知识与技能;
4. 熟练掌握Office办公软件应用知识与技能;
5. 熟悉人力资源管理的基本概念、方法、工具等,掌握人力资源六大模块;
6. 熟悉《劳动合同法》、《保险法》等相关法律知识。
车辆安全群
  • 危货车驾驶员
  • 若干名
  • ¥10000-15000

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    2天前

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铁山港| 3-5年 |中专及以上|年龄不限
岗位职责:
1、50周岁(含)以下,初中及以上学历;
2、驾驶证为A2;
3、3年以上连续半挂车驾驶经验;
4、有危险品运输从业资格证、押运员证;
5、身体健康,技术熟练,能够适应长途运输工作。

任职要求:
相关待遇:
1、签订正规劳动合同,试用期三个月;
2、每月15日前发放前一个月工资;
3、公司根据法律规定提供养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金等五险一金,不以任何形式收取任何押金。
4、工作地点:铁山港
  • GPS监控员(铁山港)
  • 1名
  • ¥3000-4000

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    2天前

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铁山港| 经验不限 |中专及以上|22-45岁
岗位职责:
1、安全管理:熟悉车辆安全管理制度,极高的安全意识;
2、监控处理:按照要求对公司车辆实时24小时监控跟踪处理,对运行情况进行分析。
3、 预警管理:建立健全车辆运行正常与非正常状况标准,对车辆进行合理有效的预警提示。
4、异常处理:监控过程中对车辆出现的异常情况,如天气状况、事故、线路变更等异常状况及时上报并协助处理。
5、监控管理:对分队的监控状况及夜间值班情况进行监督检查,对在车辆监控方面的问题及时提出并跟踪整改。
6、本岗位需三班倒(早中晚),不能接受夜班的请勿投递!

任职要求:
1、40周岁以下,高中及以上学历;
2、具有自主分析、判断的能力,具有较强的沟通、协调和分析能力;
3、活拨、开朗、谨慎负责;
4、熟练掌握office办公软件
5、工作地点:北海铁山港。
  • 安全技术经理
  • 1名
  • ¥4000-6000

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    2天前

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铁山港| 经验不限 |本科及以上|30-45岁
岗位职责:
1、设备管理制度的监督实施:根据设备管理制度,严格落实到位,规范设备管理工作,确保设备安全运营。
2、采购与验收:根据公司的需求,落实设备和配件的采购和验收工作,并跟踪设备和配件使用过程中质量问题并及时反馈。
3、设备运行与维修管理:负责公司设备日常安全运行、设备维修和配件维修管理工作;负责设备安全重点要害部位的监管负责备品备件的管理,合理配备,控制维修成本。
4、技术管理和支持:负责公司技术创新管理与推广应用,技术改造管理和技术服务支持工作。
5、HSE管理:负责公司设备运营和操作风险辨识和管控。
6、标准法律法规汇编:汇集国家和行业特种设备标准和法律法规,并对相关部室和分队进行推广落实。
7、异常事件管理:负责车场内设备异常问题处理。

任职要求:
1、本科以上学历,年龄30-45周岁;
2、办公软件应用,具备安全、统计、维修、管理、计算机等知识;
3、有较好的文字功底,具有车辆维修经验和故障自主分析、判断的能力;
4、正直诚信,互相合作,敬业负责;
5、工作地点:铁山港。
  • 安全管理员
  • 2名
  • ¥3000-5000

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    2天前

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铁山港| 经验不限 |大专及以上|25-35岁
岗位职责:
1、HSE体系管理:协助落实公司HSE体系的运行与维护,及时反馈体系运行情况,确保体系运行有效。
2、HSE责任制管理:监督、落实分公司《年度HSE目标责任书》和监督驾驶员《年度HSE目标责任书》的执行,并将落实情况及时向安全主管领导汇报,促进目标指标的实现。 风险预控:严格做好危害辨识、评价和预控管理,落实应急预案的演习、评审和预案维护。 
3、事故管理:严格贯彻落实《能源供应链有限公司事故管理规定》,做好事故应急处理、上报、调查等,坚持事故处理的“四不放过”原则。
4、HSE检查:严格落实HSE检查制度,发现隐患,按“定人、定时、定措施”及时整改,形成隐患整改记录。安全计划:负责分公司安全工作年度、季度和月度工作计划的编制和计划落实,制定安全投入计划及落实。
5、HSE档案管理:负责分公司HSE体系运行中各项台帐的信息维护,及档案的分类归档管理。
6、HSE会议、培训:严格落实HSE会议制度,协助安全主管领导做好HSE会议管理;制定安全培训计划,做好员工的安全思想教育和培训考核工作,负责新入司人员的《三级教育》和公司HSE活动的开展。


任职要求:
1、大专以上学历,安全管理相关专业,25—35周岁,限男性;
2、能够熟练操作计算机和管理软件,语言表达突出,有亲和力;
3、性格活泼开朗,能吃苦耐劳,有上进心,具有团队精神;
4、有LNG、石油等能源行业安全管理相关经验者优先;
联系电话:0779-2030011

基本信息

团队 101-500人

性质 合资

行业 物流/快递

企业地址

北海 · 银海区 · 广东南路213号同和水岸香堤商铺-工商银行4楼

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