在沟通过程中，有哪些非常重要却又经常被忽略的技巧？

1 坦率地表达对对方的喜欢和欣赏

是人就想得到大家的喜爱，不管男女老少。坦率地上来就先表达自己的好感和欣赏，简单的夸奖和赞美，会让对方松弛下来。

2 小礼物很管用

这里不是说送礼物哦，是指办公室同事间相互给点小东西，拉近感情。要是送礼，给个苹果、一包纸巾，你也拿不出手，不是？但同事间相互分享一些小东西就不一样了，小到一本书，一张卡片，小碟片，精心准备的糖果，都能让对方放松，有一种被重视的感觉。

3 默默微笑，频频点头

在和对方交流的过程中，真诚地直视对方的眼睛，默默微笑，频频点头，对，就像好学生上课和老师交流一样，是好的。同事间可以这样，但你可别对领导这样，俩人相对走过，你不先跟领导打招呼，等着领导问候你，然后你点一下头，你似不似傻？你俩谁是领导呀？

4 不要直接否定对方的意见

直接否定别人是不礼貌的，也会让对方设置心理防备。先承认对方的努力和意见，以“已经非常好了，在精益求精的前提下，你看，我们这么做，这么说，是不是会更好？” 会好得多。

5 引导解决问题

如果一件事，你觉得不对，但是不方便直说，可以引导他自己去发现。“好的，那么我们就盖一个游泳池那么大的厕所好了，请问排出的粪便怎么运输呢？”“谁来运输呢？成本怎么算呢？怎么维护呢？”

引导对方自己发现自己的错误，同时也让他明白你对他的尊重和支持。

6 关注对方的社交网络

大家都有围脖啊朋友圈的，时不时看着。沟通时，一两句“啊，我看见你的狗了”“你妈妈最近好点了吗？”“你推荐的电影很好看”，迅速拉近距离，减少沟通成本。

7 给别人了解你的机会

“哎呀，我其实也一样”“上个礼拜，我还做了一件蠢事”“这是我最喜欢的电影，你呢？”

与对方沟通时，其实双方的信息量常常不对等。对方了解你，也许不如你了解对方那么多。

那么，就不断自然地给出自己的信息，让对方了解你。躲在一个身份背后，对方很难敞开心扉，当你变成一个活生生的人，对方也活起来。

8 少说“我，我，我”，而是说“我们”

在一个团队里做事，尽量不要说太多“你这样不对”“我觉得”……　　而是用“我们”这个词。“我们其实可以再努力一下”“我们的目标是……”

没有“我，我，我”，只有“我们”。

9 有机会一起吃个午餐，喝个咖啡

偶尔一起吃饭、喝下午茶，甚至是一起下班都会拉近彼此间的距离。

10 不要先入为主，带着预设和成见与对方沟通

哪怕再差的事，最糟糕的局面，先不要预设对方是坏人和恶意的，带着最大程度的善意去和对方沟通。

“抱最好的希望，做最坏的打算”。

11 不要带着答案问问题

“对于这段感情，其实一开始你就没准备投入吧？”“这部戏，其实并不是你想发挥的角色吧？”

已经带着个人的答案去问问题，是很失礼的。

说了那么多，其实很多朋友都说到这个点了：人活在这个世界上，不是只有自己就可以的。

与人相处是一门学问，也需要经验，不要害怕社交，多交往才会学到更多。

（文章源自网络，如有侵权，请联系删除。）