1、负责开拓市场，独立自主开发新客户；
2、维护老客户的业务，挖掘客户的较大潜力；
3、管理团队，并带领团队完成公司的业绩目标。



任职要求
1、性格开朗客观，具有较强的语言组织，应变抗压能力，善于处理突发事件
2，一年以上的工作经验，有过突出的销售业绩，丰富的管理和实战经验
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀。
4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

工资待遇：底薪5500-4500+团队提成+年终分红+团队活动基金+现金奖+晋升