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拓洋地产 (3285人感兴趣)

北海市拓洋房地产代理有限公司

企业介绍

一、走进拓洋
13年诚信品牌
拓洋房地产成立于2005年,目前集团化项目3个,已经为超过120000个家庭提供过服务
100家门店
拓洋地产目前拥有20个销售区域,100个店组,遍布哈尔滨 北海各个区域
年交易额20亿
拓洋地产现有房源超过3万套,客户超过5万人,累计房产交易额超过200亿
1300人专业团队
拓洋拥有区域经理20名,店长150名,专业房产经纪人1000人
好家庭使命:
希望我们的存在,能够提升中国老百姓的居住品质
希望我们的存在,能够对房产经纪业做出创造性的贡献
希望我们的存在,能够让更多同仁成长、成功、成就梦想
二、企业简介  
拓洋房地产连锁机构、拓洋楼盘代理机构及拓洋房地产估价公司,均隶属于拓洋集团系集团下设的各独立全资子公司,拓洋超市连锁机构系集团控股的独立全资公司;目前各项目在社会上贡献突出,在市场上行业地位领先,其优秀的经营成果成为行业标兵,曾被中央电视台和省、市级新闻媒体多次报道。企业多年来一直与金融机构及多个单位,保持着良好的合作关系,2005年至今获得政府及相关部门多项荣誉,其美誉被百姓广为流传。
  为完成集团的战略发展目标,多年来公司一直以人为本,坚持品牌发展及项目延伸,使各项目在市场上即可独立运营、又可完美互动的市场布局,打造集团系列项目帝国,实现企业多元化发展规模化经营,完成资本扩张实现股份制改造,是我们拓洋人绝不停止的动力!让拓洋成为具有公信度的品牌,让百姓和政府真正放心的居家综合服务商,让集团各项目在全国声名远洋,使品牌企业延续百年,是我们拓洋人不变的诺言!
  截至2014年,拓洋稳步开设和运营了连锁店面100多家,集团产业化项目三个,培养和提拔了省级经理9名、店长150多名、员工1300人,给经理、店长、员工们带来丰厚收益,实现了企业阶段性的目标和诺言!
  拓洋在创造集团未来的同时,也给员工创造了广阔的发展空间!给员工创造施展才华的舞台,企业领航人始终视为使命----培养大批行业的精英和职业经理人,实现百名百万富翁,十名千万富翁!
  有付出就有回报!这句话在拓洋体现的淋漓尽致,集团除了具备完善合理的薪金制度外,每年还会为优秀员工提供国内、国外的带薪旅游,业绩突出的店长及经理还奖励车子、房子。企业做到了识人、用人、培养人,付出就有回报,为企业发展作出贡献的人,都能得到金钱、荣誉、地位的诺言!人性化的体制,使拓洋全体同仁,在高速发展的道路上紧密团结、奋发进取。
  拓洋集团欢迎有上进心,有远大理想的有识之士加入到拓洋人性化的团队中,创造奇迹、共同发展、分享成功!
三、拓洋合作机构
合作媒体:新浪 搜房 百度 58同城 赶集网 龙广在线
合作银行:建设银行 工商银行 农业银行 中国银行 浦发银行 交通银行 招商银行 邮储银行
四、来拓洋我们将提供给您:
A 、快速的晋升公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。目前拓洋公司已培养、提拔200多名店经理,20名区域经理。2014年50名店经理虚位以待!
B 、专业的培训拓洋拥有好家庭专有培训基地,专业培训讲师。新人岗前训—在职员工能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。 一系列人才的标准化培养:经纪人前三个月21堂专业培训、新店经理7天集训、公司各类公开课等,快速的学习和成长。
C 、丰厚的回报高底薪2100元+高额提成15%~35%+带薪年假 = 5000元~12000元。
D、完善的奖励制度公司为工作成绩突出的员工提供各类奖励:现金奖励、国内国外旅游奖励、奖励汽车、奖励住房。

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  • 文职助理
    有经验优先 |本科及以上|年龄不限
  • 2名
  • ¥2000-3000

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岗位职责:
岗位职责:
1、主要负责店面的日常管理、人员管理及财务资产管理等;
2、协助经理处理店面日常业务的对接事宜,同时向下传达总部的决议;
3、承上启下,起到店面与总部沟通的桥梁。


任职要求:
任职要求:
1、女性,具有亲和力(应届生亦可);
2、能够熟练使用办公软件,行政管理、工商企业管理、文秘、人力资源管理专业优先;
3、做事认真仔细,责任心强,具备良好的组织、沟通协调及语言表达能力。
薪资待遇:底薪2000-3000+提成+全勤奖+定房奖+工龄奖+婚假+产假+社保+晋升
工作时间:8:00-12:00 13:00-17:30
  • 财务经理
    3-5年 |本科及以上|年龄不限
  • 1名
  • ¥3000-5000

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岗位职责:
岗位职责:
1.负责公司年度预算、月度预测和滚动分析,对公司运营成本、各项目成本进行深度分析,提供管理建议;
2.组织建立较为完善的会计基础构件,并主持编制公司的各种基础报表和汇总财务报表工作;
3.负责税务规划工作和监控工作;
4.根据公司资金运作情况,合理调配资金和筹备资金,确保公司资金正常运转;
5.熟悉政策分析与标准的制定;


任职要求:
任职资格:
1.中专及以上学历,具有会计师或经济师职称证书优先;
2.有3年以上企业财务工作经验,有3年以上独立带领团队的财务管理检验,能够独挡一面;
3.诚实正直,具备良好的职业素质和财务职业操守,原则性强,能承受较大工作压力;
4.良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神;
5.年龄28-45岁。
工作时间:做六休一
  • 文职助理
    经验不限 |本科及以上|22-30岁
  • 2名
  • ¥2000-3000

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岗位职责:
岗位职责:
1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作
2、协助部门做好其他的辅助服务工作;
3、做好部门和其他部门的协调工作。


工作时间:早八点到晚五点半

任职要求:
任职资格:
1、本科以上学历,有相关工作经验者优先考虑;
2、有较好的沟通表达能力及服务意识;
3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;
5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
  • 房产销售
    经验不限 |学历不限|18-45岁
  • 若干名
  • ¥5000-10000

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岗位职责:
岗位职责:
二手房的买卖和租赁以及一手房代理相关业务。
任职资格:
有同行业经验者优先。应届生无经验者均可,试用期7天,转正后带薪培训。吃苦耐劳。服从管理。
年龄18-45周岁。
工作时间:
早上9:00-20:00.中午1个半小时休息。每周一休息。月休4天。
薪资待遇:
无责任底薪2000元+高额提成40%起+实物奖励+带薪年假+午休+每月4天休息。

1 综合薪资 置业顾问月平均收入达到5000元至20000元之间
2 薪资构成 无责任高底薪2000元(北海底薪最高的公司)外加高达百分之四十以上业绩提成
3 额外福利 免费培训 带薪年假 季度现金奖励 年终现金奖励 公司集体公费外出旅游 每两个月一次晋级加薪的机会
4、每月休息4天,
5、另有签单现金奖励。
6、工资提成结件发放,绝不拖欠。

任职要求:
岗位职责:岗位职责:二手房的买卖和租赁以及一手房代理相关业务。
任职资格:有同行业经验者优先。应届生无经验者均可,试用期7天,转正后带薪培训。吃苦耐劳。服从管理。年龄18-45周岁。
工作时间:早上9:00-20:00.中午1个半小时休息。每周一休息。月休4天。
薪资待遇:无责任底薪2000元+高额提成40%起+实物奖励+带薪年假+午休+每月4天休息。
1 综合薪资 置业顾问月平均收入达到5000元至20000元之间
2 薪资构成 无责任高底薪2000元(北海底薪最高的公司)外加高达百分之四十以上业绩提成
3 额外福利 免费培训 带薪年假 季度现金奖励 年终现金奖励 公司集体公费外出旅游 每两个月一次晋级加薪的机会
4、每月休息4天,
5、另有签单现金奖励。
6、工资提成结件发放,绝不拖欠。
  • 地产办件员
    有经验优先 |学历不限|20-35岁
  • 5名
  • ¥2000-4000

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岗位职责:
工作内容:具备良好的沟通能力,有亲和力,团队合作能力强,能吃苦耐劳,服从公司管理;
熟悉房地产知识产权及权证交易流程优先。
职位要求:具备良好的沟通能力,有亲和力,团队合作能力强,能吃苦耐劳,服从公司管理;
熟悉房地产知识产权及权证交易流程优先。


任职要求:
熟悉房地产知识产权及权证交易流程优先。
  • 房客源客服
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 1名
  • ¥2000-2500

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岗位职责:
主要负责房客源信息真实性的回访  没有任务量  工作轻松 

任职要求:
沟通能力强  有责任心
  • 人力资源专员
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 1名
  • ¥2000-2500

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岗位职责:
执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续

任职要求:
具有责任心  熟练掌握办公软件
  • 权证办件员
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 2名
  • ¥3000-5000

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岗位职责:
1、负责公司全部房产的过户,银行审批,公积金贷款,公正;
2、及时更新银行、房产交易中心相关政策和信息,解答业务和人员咨询;
3、负责解答业务员签约时相关权证知识问题,促成签约。

任职要求:
具备良好的沟通能力,有亲和力,团队合作能力强,能吃苦耐劳,服从公司管理;
熟悉房地产知识产权及权证交易流程优先。
  • 会计
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 1名
  • ¥2000-3000

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岗位职责:
审批财务收支,审阅会计报表,编制预算 

任职要求:
男女不限,财务会计专业,大专或以上学历,具有财务工作经验者优先
  • 室内装修设计师
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 1名
  • ¥3000-5000

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岗位职责:
主要负责室内装修的设计工作

任职要求:
热爱设计工作,对每个自己完成的工程作品要有成就感和自豪感。对装修设计理念有正确理解,不断学习时尚前沿的设计风格。要有熟练合理规划美观、实用及空间关系的能力。要有吃苦耐劳、认真负责,积极主动、诚实守信精神。
  • 房客源客服
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 1名
  • ¥1800-2000

  • 收藏

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岗位职责:
负责房源客源回访  核实其真实性

任职要求:
有良好的沟通能力,工作负责有耐心
  • 会计主管
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 1名
  • ¥4000-6000

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岗位职责:
1、编制会计报表,纳税申报;
2、建立健全财务管理体系;
3、对财务工作进行监督管理。

任职要求:
1、初级会计职称及以上,会计、财务或相关专业毕业;
2、熟悉国家财政法律、法规、税收政策及工商、税务、银行业务流程;
3、扎实的会计基本知识,能独立处理账务编制报表及熟悉报税流程;
4、良好的基础素质,善于学习,做事细致严谨;
5、具有良好表达沟通协调能力,能吃苦耐劳、有责任心和良好的团队精神;
6、对工作认真负责,曾就职于商贸公司工作者优先
  • 工程装修监理
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 1名
  • ¥2000-3000

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岗位职责:
年龄22-40岁;
学历不限,唯才是用;
能及时发现施工中出现或潜在的问题,并妥善做出处理;


任职要求:

责任心强,敢于承担,为人正直,不推卸责任;
有团队合作精神,特别是在工程部的立场和设计部之间的配合;
有亲和力,对工人管理懂得软硬兼施从而达到良好的合作关系;
能独立完成整个施工项目的进程;
对各项施工工序及材料应用熟悉,严格执行公司定制的相关标准。
  • 人力资源部经理
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 1名
  • ¥2300-3500

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岗位职责:
1.负责招聘,面试
2.办理入职离职手续备档
3.负责公司员工的考勤
4.做员工绩效

任职要求:
熟悉人力资源的6大板块,具有责任心,独立人格高尚,熟练掌握办公软件
  • 房地产策划
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 1名
  • ¥3500-7000

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岗位职责:
负责推广、活动、包装等营销策划工作。

任职要求:
工作中追求卓越,较强的目标感和行动力;
熟练操作办公软件,良好的文字整合能力、沟通影响力、分析和解决问题能力;
  • 财务会计
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 1名
  • ¥3000-5000

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岗位职责:
1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签;
2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;
3、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;
4、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行;
5.做工资,提成

任职要求:
1、会计相关专业,大专以上学历;
2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;
6、具有良好的沟通能力;
7、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。
工作时间:上班时间早9:00-18:00
只要你有梦想,有工作能力,晋升空间极大,你的努力一定会和你的工资成正比,
  • 文员
    经验不限 |学历不限|年龄不限
  • 1名
  • ¥2000-3000

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岗位职责:
负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;
协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理; 


任职要求:
做事认真、细心、负责;
熟练使用office等办公软件;
工作时间:早九晚六

基本信息

团队 51-100人

性质 民营

行业 房产/建筑/物业/装饰

企业地址

北海市金海岸大道万泉城一区20 21号商服

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