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兆信置业有限公司 (26488人感兴趣)

北海兆信置业有限公司

五险 住房公积金 包吃 年终奖 带薪年假 节日礼金 生日津贴 生育礼金 结婚礼金

企业介绍

  四川兆信集团创建于2001年,秉承“亿亿为兆,诚实为信”的经营理念,倡导“以人为本”的管理宗旨,业务涉及房地产开发、商业运营、物业管理、能源水电、金融养老等多重领域,其中房地产开发板块更是成就瞩目,开发了包括住宅、城市综合体、甲级写字楼等多种业态,累计总面积近千万平方米。
  
  兆信集团于2009年进驻北海,成立北海亿兆房地产开发有限公司,并在2013年启动开发了精品楼盘——“禧悦湾”。其中“禧悦湾”一期已于2016年交付业主使用,二期精品户型也取得了诸多业主和客户的青睐且持续热销中。2017年7月,兆信集团北海公司竞得了位于广东路以东、银滩大道以北的地块,并在这个地块上启动了在北海开发的第二个项目——“金悦湾”。2018年6月,兆信集团北海公司通过公开竞拍取得了位于金海岸大道以北、拉萨路以南的地块,并在这个地块上启动了在北海开发的第三个项目——“铂悦湾”。目前,“禧悦湾”“金悦湾““铂悦湾”三个项目正在火热开售,三盘联发,齐头并进。现根据业务需要,诚聘各岗位人才,真诚欢迎房地产界各位英才的加入。
  
  集团公司网址:http://www.sczx-group.com/
  
  简历请发至招聘岗位下方的邮箱,真诚期待您的来信。
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  • 财务副经理
  • 1名
  • ¥6000-8000

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    2天前

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北海| 5-10年 |本科及以上|32-40岁
岗位职责:
1、协助财务经理对日常财务、会计核算等给予指导并监督管理基础财务工作质量,提升财务服务水平。
2、审核各类费用报销、合同款项支付;审核各类合同订立。
3、协助财务经理对税收进行整体筹划与管理,组织纳税申报、审核。
4、审核检查现场收银工作、销售回款、销售认购、签约,检查监督政策执行情况。
5、向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支、计划执行情况等,为公司经营管理、决策提供有用信息。


任职要求:
1、本科以上学历,会计、财务管理等专业;
2、5年以上财务管理工作经验,持会计师资格证书者优先;
3、有房地产开发公司财务管理工作经验优先;
4、熟悉会计实务的开展,能主持账务处理的全过程,熟悉税务申报工作及相关政府机关的事务流程;
5、有良好的团队建设能力及沟通协调能力。
  • 销售主管
  • 2名
  • ¥4500-9000

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|25-35岁
岗位职责:
1、协助销售经理负责具体销售工作;
2、根据公司整体经营目标,参与制定销售计划,同时制定本组每月销售计划,掌握销售进度;
3、定期组织汇报销售情况,编制销售报表,定期报送负责人;
4、每日确认各业务员当日业绩;
5、根据销售计划,参与制定和调整销售方案(策略),并负责具体销售方案实施;
6、根据公司规定,定期对业务员进行考核;
7、参与并制定现场销售工作流程和标准,组织员工研究确定;
8、协助本组销售代表与客户谈判,签暑认购书、预售契约并进行审核;
9、完成销售经理交办的临时性任务。


任职要求:
1、28-35岁,男女不限,三年以上房产销售经验,有完整的项目经历;
2、销售技巧及管理潜力俱佳,有管理经验者优先;
3、有较强的责任心及执行力。
  • 人事专员
  • 1名
  • ¥2800-3500

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|25-35岁
岗位职责:
1、负责外来人员的引导、接待工作;
2、简历的筛选及面试通知工作;
3、负责员工考勤统计汇总,员工异动手续流程办理;
4、负责每月报人事月报,每半月更新通讯录、相关文件的上传;
5、负责员工异动手续的办理,包括入职、转正、晋升、调岗、调薪、任命、离职等手续的办理;
6、公司业务QQ群及邮箱管理;各部门节假日福利的申请和发放;
7、公司各部门人员每月的节假日福利、绩效考核、薪资核算;
8、人事档案的建立及各种文档资料的归档保存,员工社保、公积金的办理工作;
9、协助人事主管完成日常人事工作。


任职要求:
1、25-28岁,身高1.62米以上,形象良好;
2、人力资源管理、行政管理及相关专业大专以上学历;
3、从事人力资源工作2年以上,具备HR专业知识 ;
4、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识;
5、熟练使用常用各种办公软件,了解国家各项劳动人事法规政策。
6、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养。
  • 渠道专员
  • 2名
  • ¥4000-6000

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|25-35岁
岗位职责:
1、分析市场,拓展有效客户资源;
2、负责陌电、外展、直销等渠道管理;
3、寻找、治谈、确定合作资源;
4、制定外拓策略和流程,拟定外拓计划,执行并反馈;
5、监督、汇报部]销售外拓任务的完成情况;
6、维护并开拓客户建立经常性联系渠道;
7、完成渠道主管安排的其他工作。

任职要求:
1、形象良好,沟通能力强,有稳定的客户资源和较高的活动策划能力;
2、市场拓展能力强,具有较強的陌生拜访及挖掘客户能力;
3、有较强的服务意识,善于沟通协调,能够适应高效率的工作环境;
4、工作积极主动,认真负责;做事有条理,善于处理杂事务;
5、虚心好学,善于思考,善于在工作中总结、改进和提高;
6、有三年以上房地产工作经验者优先。
  • 渠道主管
  • 1名
  • ¥6000-12000

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|25-35岁
岗位职责:
1、根据渠道经理的工作安排,负责编制销售渠道拓展方案,并按时提交至渠道经理审核;
2、负责对渠道内容重要客户进行开发,汹通,制定合作方案;
3、拟定和完善新渠道的建设方案,策划新渠道的市场推广活动,并对渠道的销售过程进行组织与管理;
4、对新渠道产品的定位和价格策略提出建设性意见;
5、负责及时与渠道成员,客服沟通,反馈市场信心,做出处理意见;
6、定期或不定期对渠道管理工作实行总结,向渠道经理提交总经报告。

任职要求:
1、本科以上学历,具有市场营销,产品管理等相关专业知识
2、具备一定的渠道管理工作经验。
3、具备较强的创新能务,沟通能力,策划能力,以及较强的学习意识,团队意识。
  • 渠道经理
  • 1名
  • ¥8000-15000

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|28-40岁
岗位职责:
1、根据公司任务目标负责渠道销售策划、分解任务目标协调组织销售人员完成销售任务目标。
2、负责组织协调销售人员完成与渠道客户售前、售中、售后服务工作。
3、负责销售业务管理巩固现有渠道客户不断开拓新的渠道客户。
4、负责渠道部组织工作和決策工作。
5、负责渠道部管理工作每月提交销售任务完成及指标分配工作情况。

任职要求:
1、大专以上学历,5年以上地产销售工作经历,3年以上渠道销售从业经验
2、了解房地产行业市场营销工作,具备良好的客户关系管理意识
3、具备优秀的沟通谈判能力和较强的抗玉能力
4、具有广阔的市场拓展思路,善于拓展渠道建设。
  • 咖啡师
  • 2名
  • ¥2800-3500

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    2天前

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北海| 1-3年 |大专及以上|25-35岁
岗位职责:
1、 熟练掌握咖啡的基本知识及咖啡的制作;
2、接待顾客主动,热情,礼貌,周到,具有良好的沟通表达能力;
3、气质良好,形象佳,积极上进;
4、吃苦耐劳,有良好的团队合作精神,能用基础英语简单交流。

任职要求:
1、有吧台经验,精通咖啡吧各种产品的制作;
2、1-3年以上中高档咖啡厅从业经验,有较强研发能力;
3、性格开朗,热情,善于表达,有良好的亲和力及良好的沟通能力;
  • 茶艺师
  • 2名
  • ¥3000-5000

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    2天前

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北海| 1-3年 |大专及以上|22-35岁
岗位职责:
1、选配茶点
2、鉴别別茶叶品质;
3、根据茶叶的品质匹配合适的水质、水量、水温和冲泡器具,进行茶水艺术冲泡;
4、按不同茶艺要求,选择或配置相应的音乐、服装、插花、熏香等环境;
5、向顾客介绍名茶、名泉及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化加识;
6、能辨別生茶和熟茶,能吧它们的色、香、味都发挥到完美的境界。

任职要求:
1、大专及以上学历,五官端正
2、茶艺学校毕业,具有中级以上茶艺师资格优先
3、相关岗位一年以上工作经验;
4、性格开朗,热情,善于表达,有良好亲和力及良好的沟通能力
  • 会计
  • 1名
  • ¥3000-5000

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    2天前

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北海| 3-5年 |本科及以上|25-35岁
岗位职责:
1.按照公司财务制度和核算管理有关规定,根据公司财务收支实际发生情况做好凭证、审核、制订、记帐、核算等工作;
2.负责公司往来帐款的具体情况;正确计算和处理财务成果,负责编制公司月度、年度会计报表,收入、成本费用报表等;
3.做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询、更新工作;
4.做好会计凭证、帐册、报表等财务资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。
5.协助部门经理等做好财务工作方面的文件、资料、合同和协议等会计档案的整理、归档工作,就职责范围问题提出工作建议;
6.完成领导交代的其他工作。

任职要求:
1.有5年以上财务会计工作经验,2年以上房地产财务会计工作经验;
2.熟悉会计准则及相关财务税务法律知识,爱岗敬业,客观公正,保守秘密;
3.熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
4.能够熟练使用Excel表及运用各类函数;具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5.工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;
6.性别不限,年龄35以下,持中级证及以上职称者优先。
  • 案场客服助理(接待员)
  • 20名
  • ¥3600-4000

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    2天前

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北海| 经验不限 |高中及以上|25-35岁
岗位职责:
1、负责案场水吧台接待;
2、样板间接待讲解;
3、完成上级交待的任务。

任职要求:
20名,20-35岁;形象气质佳。


联系人:耿主管13367796306
  • 案场礼宾员(形象保安)
  • 20名
  • ¥4000-4500

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|20-38岁
岗位职责:
1、严格遵守规章制度,保持良好的仪容仪表,礼节礼貌;
2、负责岗位形象展示,按照礼仪要求以标准车姿站岗值勤;
3、负责客户的接待和引导,热情正确解答客户的咨询;
4、负责本岗位及周边的安全防范工作;
5、负责维护管辖区域的治安及设施设备的完好维护好岗位和周边的环境;
6、积极配合营销部提出的其他要求。

任职要求:
1、男女不限,女性要求168cm以上;男性要求175cm以上;
1、品貌端正,积极乐观,善于沟通,有团队合作精神;
2、有国旗班、三军仪仗队履历者或相关工作经验、退伍军人优先考虑

联系人:耿主管13367796306
  • 设计工程师
  • 2名
  • ¥5000-8000

  • 收藏

    2天前

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北海| 3-5年 |大专及以上|25-35岁
岗位职责:
1、负责参与工程各阶段机电设备、装饰、土建、工程结构设计任务;
2、参与专业技术方案的制定;
3、负责参与专业图纸的设计、审核等工作;
4、独立承担专业工程项目设计。

任职要求:
1、男女不限;
2、大专以上学历,广告视觉、平面设计等相关专业,;
3、3年以上平面设计工作经验;
4、能熟练使用Photoshop/illustrator/Coreldrew/等设计软件,擅长三维者优先;
5、主动性高,善于沟通、耐心细致,能准确表达设计思路,有较强的责任心及较强的理解分析、创意设计能力和色彩搭配能力;
6、有房地产相关设计工作经验优先。
  • 形象秩序员(物业小区)
  • 15名
  • ¥3000-3200

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|50岁以下
岗位职责:
主要负责小区安全、消防检查、巡逻以及突发事件处理;小区人、车、物进出管理、车辆停放管理等。

任职要求:
1、五官端正,形象较好,身高1.70米以上,50岁以下,从事相关工作1年以上;
2、退伍军人优先,敬岗爱业、服从公司安排、遵守公司管理规定,能吃苦耐劳,有较强的主动服务意识,有责任心。

福利:购买社保五险+节日福利
联系人:耿主管13367796306
  • 按揭专员
  • 7名
  • ¥3000-6000

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
1. 熟练掌握银行按揭流程及政策,协助银行办理按揭贷款,督促其尽早放款;
2.负责提醒日常客户贷款交纳工作;
3.负责商品房合同备案登记;
4.负责办理房地产证等证件;
5.做好本岗位培训,不断提高自身业务素质;
6.公司领导交办的其他事宜。


任职要求:
1.女性,25-35岁之间,身高160以上,形象良好;
2.全日制大专以上学历;
3. 熟悉房地产签约、各项手续的办理、客户合同备案的工作经验;
4. 优秀的客户服务意识,较强的协调沟通能力;
5. 2年以上房产工作经验优先。
6. 为人正直、有良好的心理素质、有一定抗压能力。
  • 环境主管(物业)
  • 1名
  • ¥4000-4500

  • 收藏

    2天前

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北海| 5-10年 |高中及以上|50岁以下
岗位职责:
负责环境管理服务部的日常管理及人力、物力调配事务;服务区域的绿化、保洁工作的现场监督、指导与跟进。


任职要求:
性别:男女不限
年龄:50岁以下
学历要求:高中以上学历
工作经验:具备至少5年以上的相关工作经验

联系人:耿主管13367796306
  • 秩序主管(物业)
  • 1名
  • ¥4000-4500

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
规划部门近期与长远建设目标,制定部门安保计划和采取各项安防措施,监督和指导各级骨干工作,及时了解员工的思想状况并做好教育;主持部门例会,传达、执行上级指令和意图。处理与部门相关的大型投诉,系统地组织部门的培训工作。

任职要求:
年龄:45岁以下
身体要求:170公分以上,能持续工作10小时以上及因应付突发事件之需随时能迅速至现场处理,视力正常,身体健康。
学历要求:高中以上学历  5年以上退役军人或军官可适当放宽条件。
工作经验:具备至少3年以上的相关工作经验。

联系人:耿主管13367796306
  • 施工方施工员
  • 若干名
  • ¥5000-8000

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
1、负责施工现场的总体布署、总平面布置。 
2、协调劳务层的施工进度、质量、安全。执行总的施工方案。 
3、对劳务层进行考核、评价。
4、监督劳务层按规范施工,确保安全生产,文明施工。全面合理、有效实施方案,保持施工现场安全有效。等等。

任职要求:
一年以上相关工作经验,要求能吃苦耐劳、责任心强。优秀应届毕业生亦可根据实际情况录取,薪资具体面议。
应聘此岗位者,请直接联系陶总13558391190,简历请发至693692981@qq.com
  • 施工方精装工程师
  • 1名
  • ¥8000-12000

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    2天前

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北海| 3-5年 |大专及以上|年龄不限
岗位职责:
1、编制精装修过程施工进度计划,参与施工设计交底
2、施工组织设计的审核,施工方案及关键工序施工工艺把关
3、对所使用材料进行审核,控制材料品质,控制每个施工环节,注重细部的处理,参与验收工作
4、负责现场精装修工作质量。
5、参与施工图纸会审,解决施工图纸中存在的问题,做好施工记录及相关资料。

任职要求:
1、室内设计、装饰设计或其他相关专业,有酒店设计经验优先;
2、有丰富的装修施工现场管理经验,熟悉相关管理流程及国家法律法规及行业规范。
3、品格优良富有责任心。
应聘该岗位的同志请按以下方式联系,谢谢!
应聘此岗位者,请直接联系陶总13558391190,简历请发至693692981@qq.com.
  • 施工方造价员
  • 1名
  • ¥4000-6000

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    2天前

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北海| 3-5年 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
1、审核形象进度,编制各班组、分包单位、计时工等进度款及办理竣工结算,并保证其精确性;
2、按规范要求编制各分部分项工程工程量清单;
3、按时报送资金计划和进度款;
4、施工预算及竣工结算;
5、收集技术变更和签证单,并依次编号登记;

任职要求:
1、有在施工方同等工作经验3年以上,熟悉施工造价相关工作内容;
2、工作认真负责,能承受一定的工作压力。
薪酬具体面议,面试联系人:陶经理 18980449399,简历请发送693692981@qq.com
  • 客服主管(物业)
  • 1名
  • ¥4500-5000

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
1、负责制定客服中心工作计划并部署落实;
2、负责编写、完善和推进部门的工作总结和计划;
3、负责制定部门培训计划并安排组织实施,有效提高业务素质;
4、负责建立业主和客户的沟通渠道,处理突发性事件及重大投诉,协调解决物业服务等问题;
5、负责小区的日常巡查管理及各部门工作衔接。
6、负责客户部前台、档案室、收费、物业管家全面监督管理工作,制定绩效考核方案;落实跟进。
7、完成上级交代的其它工作。


任职要求:
1、年龄25-35岁,大专及以上学历;
2、三年以上物业小区客服中心工作经验,一年以上同职务工作经验;
3、具备客服中心团队管理与提升的工作能力,具有较强文书写作能力;
4、性格开朗,具有良好的沟通协调、人际交往能力;具有较好的突发事件处理能力和一定的承压能力。

联系人:耿主管13367796306
  • 客服代表(物业)
  • 1名
  • ¥2300-3500

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
1、负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作;
2、负责收集辖区内用户资料,做好用户档案的管理;
3、负责公司服务热线电话的值守,并收集掌握热线电话的所有记录,记录报修情况和服务质量,负责与业主、住户联络;
4、负责业主、住户来信、来访、投诉等处理工作,及时做好回复、跟踪、检查工作;
5、负责业主、住户满意度调查工作,做好关于业主、住户满意度调查的各种数据的统计分析工作;
6、负责做好辖区内对业主、住户的宣传工作,调查工作;
7、对辖区内举行的各种活动进行现场管理;
8、对辖区内外的公共设施、消防设施、环境卫生、广告宣传海报进行监督管理;
9、负责办公用品的监督管理;
10、执行公司的各项管理规章制度。
11、负责员工考勤、入职前期准备等。
12、完成领导交办的其他事宜。

任职要求:
1、中专及以上学历;
2、3年以上专业物业管理经验及最少2年管理处日常事务工作经验;
3、熟悉物业管理工作流程、条例及相关法律法规,有丰富的物业工程、安保、保洁管理工作经验;
4、具备独立处理及跟进管理日常管理事务的能力;
5、有较强的语言表达及沟通能力,善于与客户沟通。

联系人:耿主管13367796306
  • 保洁员(物业)
  • 10名
  • ¥2000-2400

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|20-55岁
岗位职责:
主要负责小区或者案场的卫生清洁及小区内文明行为督查。完成领导交办的其他工作。

任职要求:
50岁以下,身体健康,品德良好,勤劳朴实,认真负责,工作勤奋,手脚麻利,工作稳定性强;有保洁工作经验优先。

联系人:耿主管13367796306

  • 秩序员(保安领班)
  • 1名
  • ¥3200-3800

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    2天前

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北海| 1-3年 |高中及以上|28-40岁
岗位职责:
1、负责小区安保、消防等方面的统筹管理;
2、负责秩序员的日常培训、排班、考核等;
3、完成公司交办的其他事宜。

任职要求:
1、高中以上学历,身高172cm以上,身姿挺拔,五官端正有亲和力。
2、有相应的工作经验,能做军事化培训和日常管理工作,系退伍军人优先。
3、富有责任心,能高效完成公司交办事宜;应变能力强,可灵活处理小区业主各项问题;能抗压,工作态度积极上进者为佳。

联系人:耿主管13367796306
  • 工程部经理
  • 1名
  • ¥8000-12000

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    2天前

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北海| 3-5年 |本科及以上|年龄不限
岗位职责:
1、 负责工程部的日常管理工作;
2、负麦收集、研究与房地产产品设计相关的法规、政策、行业动态等;
2、 配合开发部、销售部等部门进行项目前期运作,提出合理化建议;
4、对项目施工准备、施工进度、质量、现场管理、投资控制进行审核、监督检查;
5、负责组织工程中新材料、新工艺、新结构、新技术的技术论证、审核;
6、监督检査工程和项目文件资料的管理;
7、负责各项目之间的资源调配,与工程管理相关各部门、单位进行沟通平衡;
8、负责工程监理的管理及费用控制与结算;
10、负责与设计单位协调;
11、负责工程部门人员及主管的培训及管理考核;
12、完成上级领导交办的工作任务。


任职要求:
1、年龄45岁以下,工民建、建筑工程等专业,本科以上学历,工程师以上职称;
2、从事五年以上建筑施工管理工作;具有丰富的建筑施工管理经验,有较强的工程项目前期开发、配套以及施工成本、质量、安全、进度等的综合控制能力;
3、熟悉工程合同管理、招投标管理等专业知识和相关法律知识;
4、有良好的组织协调能力,能及时、高效解决施工过程中出现的实际问题以及处置突发事件的能力,工作积极主动,有很强的事业心和责任感;身体健康,品行端正.

联系人:耿主管13367796306
  • 物业管家
  • 若干名
  • ¥3000

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    2天前

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北海| 经验不限 |高中及以上|20-35岁
岗位职责:
1、建立业主沟通渠道和住户档案,熟悉并维护业主关系。负责业主咨询、维修、投诉、建议等各种事务的办理,督促物业处理并跟踪,待处理完毕后反馈业主。
2、负责片区物业的清洁卫生、装修、公共设备的监督巡查。
3、完成领导交代的其他事项。

任职要求:
1、35周岁以下,高中及以上学历,五官清秀气质佳,接待接物有礼有微笑。
2、一年以上工作经验,有高档楼盘物业管理经验优先。

联系人:耿主管13367796306
  • 物业工程部主管
  • 1名
  • ¥4500-5000

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    2天前

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北海| 5-10年 |学历不限|年龄不限
岗位职责:
1、负责维护社区楼宇的安全使用和公共环境的整洁。
2、规范装饰装修的管理;协调与相关单位的工作关系,审查申报登记装饰装修施工图纸;
3、监督社区内的重大维修工程。
4、指导下属处理重大投诉,以及上级交代的其它工作。

任职要求:
45岁以下,3年以上主管工作经验,熟悉小区设备运行规律和操作程序,有良好的服务沟通意识。

联系人:耿主管13367796306


亿兆地产
  • 行政专员
  • 1名
  • ¥2500-3500

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    2天前

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北海| 3-5年 |大专及以上|25-35岁
岗位职责:
1、协助领导负责行政、后勤工作,保障公司在任何情况下能够顺利地开展各项工作确保公司的安全稳定正常运作;
2、协助负责行政部日常管理工作,合理分工和配置人员,做到各尽其能负责督导和分配所属人员的各项工作;
3、协助负责公司办公用品、安全日常管理工作,确保后勤保障得力
4、协助负责行政部与其他部门间的协调工作,配合各部门做好各项服务工作
5、全面负责公司的资产管理工作,包括办公用品与劳保用品的管理,避免公司资产流失和浪费,努力为公司做好勤检节约的实务工作等


任职要求:
1、性别:男女不限
2、年龄:20岁到35岁
3、学历要求:大专以上学历
4、工作经验:有3-5年以上的相关工作经验
  • 策划主管
  • 1名
  • ¥5000-10000

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    2天前

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北海| 经验不限 |学历不限|25-35岁
岗位职责:
负责营销策划工作。

任职要求:
1、25岁以上房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业大学专科以上学历;
2、3年以上从事房地产策划及活动执行的工作经验;
3、熟悉房地产宣传、广告、法规法则,具有独立解决问题的能力,创新、学习能力,语言表达能力。
薪酬福利:
5000元/月以上+提成,五险。

  • 驾驶员(看房车驾驶员)
  • 1名
  • ¥3000-3600

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    2天前

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北海| 3-5年 |学历不限|25-35岁
岗位职责:
主要负责公司客户接送、公司车辆保养、清洁等工作。

任职要求:
1、持C1以上驾照,有专职司机工作经历优先考虑。熟悉北海市区及周边道路情况,对北海及周边城市相关风俗习惯、饮食消费等有一定了解者;
2、无不良驾驶习惯,具有很强的安全意识;
3、懂商务接待礼仪,有一定的服务意识;
4、为人踏实,保密意识强,责任心强,能服从公司工作安排。
薪资具体面议。面试请联系耿主管13367796306
  • 装修工程师
  • 1名
  • ¥5000-7000

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    2天前

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北海| 5-10年 |大专及以上|50岁以下
岗位职责:
1、负责参加施工图纸会审,提图纸审查意见;
2、监督施工方按图施工,审核本专业设计技术细节,提供专业意见和建议;
3、负责施工进度、质量安全及验收;核实施工现场工程质量;
4、巡视施工现场,参与本专业工程的隐蔽验收及中间验收,落实整改结果;
5、负责装修施工质量、进度和成本控制,解决施工中的专业技术题;
6、负责工地现场考察、勘察、测绘,促设计单位按要求对图纸进行修改完善;
7、组织审核工程初验、竣工验收,出具装修工程结算核定意见;
8、负责协助预算工程师做好工作核实工作;
9、负责施工阶段本专业相关手续的报批及相关图纸审批;
10、协助招标工作,参加招标工程图纸答疑,草拟装修专业相关条款,审核装
修专业报价是否符合相关规定及各项验收是否合理。



任职要求:
1、45岁以下,大专及以上学历,建筑、装修装饰相关专业;
2、具有3年以上相关工作经验,工作认真负责,沟通能力和执行力强,能吃苦耐劳,服从公司工作安排,有一定工程现场施工经验者优先。

待遇面议。
兆信和瑞
  • 企管部副经理
  • 1名
  • ¥7000-10000

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    2天前

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北海| 5-10年 |本科及以上|35-40岁
岗位职责:
1、协助企管部经理全面执行集团管理制度、政策,并根据项目公司实际情况制定、补充、修订项目公司管理制度。
2、负责推行现代化管理方法,内部改革方案的编制,执行公司管理协调职能。
3、组织员工培训和绩效评估;拟定、实施团队激励。
4、负责协调各公司之间经营管理协作事项。
5、负责项目公司行政费用管控、资产管理、人事编制、会议组织和后勤保险等内部事务。

任职要求:
1、人力资源、行政管理相关专业本科以上学历,5年以上人力行政工作经验。
2、熟悉房地产人事、行政管理,了解房地产开发流程。
3、擅长人员招聘、团队建设和员工关系,熟悉人力资源各模块和行政管理。
4、具有较强的团队影响力、领导力和沟通协调能力。


  • 水电工程师
  • 2名
  • ¥6000-10000

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    2天前

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北海| 3-5年 |本科及以上|50岁以下
岗位职责:
1、对分管的水电工程质量、安全负全面责任,正确处理进度与质量、安全的关系,管理好项目的均衡施工和工序。
2、负责水电施工过程中重要部位及隐蔽工程的检查验收:确保水电路的走向安全、实用,有保护措施,设计要合理;。
3、 检查水电施工工艺流程的执行情况:给排水管路安装工艺,均要求符合安装质量验收要求。强弱电系统施工的技术,要求满足电工艺流程。
4、监督合同的执行情况:监督施工过程中,是否满足设计方案要求;
5、 发现施工中的质量、进度、安全问题及时向工程部负责人或公司反映,不得拖延、隐瞒或擅自处理。
6.、隐蔽工程及设计变更的签证,要本着施工规范、合同要求、相关文件及双方的权益,公平、公正、公开的签字。
7、负责协调各专业的衔接及外协单位、配套部门的施工穿插。


任职要求:
1、30岁以上给排水,电气专业等大学本专科以上学历,助理工程师以上专业职称;
2、具有5年以上房地产企业或建筑施工管理企业同等岗位工作经验,熟悉房地产安装工程、小区智能化及各类小区配套工程的施工管理,能独立完成工程项目的技术管理及质量监督工作;
3、良好的组织协调能力、问题解决能力、成本意识和质量意识;
4、熟练使用办公软件及CAD工程绘图软件。



  • 造价员
  • 1名
  • ¥3500-5000

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    2天前

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北海| 经验不限 |大专及以上|25-35岁
岗位职责:
1、编制各工程的材料总计划,包括材料的规格、型号、材质。在材料总计划中,主材应按部位编制,耗材按工程编制。
2、负责编制工程的施工图预、结算及工料分析,编审工程分包、劳务层的结算。
3、编制每月工程进度预算及材料调差(根据材料员提供市场价格或财务提供实际价格)并及时上报有关部门审批
4、审核分包、劳务层的工程进度预算(技术员认可工程量)。
5、协助财务进行成本核算。
6、根据现场设计变更和签证及时调整预算。
7、在工程投标阶段,及时、准确做出预算,提供报价依据。
8、掌握准确的市场价格和预算价格,及时调整预、结算。
9、对各劳务层的工作内容及时提供价格,作为决策的依据。
10、参与投标文件、标书编制和合同评审,收集各工程项目的造价资料,为投标提供依据。
11、熟悉图纸、参加图纸会审,提出问题,对遗留未发现问题负责。
12、参与劳务及分承包合同的评审,并提出意见。
13、建好单位工程预、结算及进度报表台帐,填报有关报表。

任职要求:
1、大专或以上学历,建筑工程、造价、预算等相关专业,有预算员资格证优先:
2、具备工程预、决算和工程管理的专业知识:
3、3年以上土建工程造价相关工作经验,会清华斯维尔清单计价软件、广联达安装算量软件者优先:
4、掌握新技术,了解新材料和国内工程造价动态:
5、能熟练算量、计价,有较强的沟通协调能力。
  • 土建工程师
  • 2名
  • ¥6000-10000

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    2天前

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北海| 3-5年 |大专及以上|50岁以下
岗位职责:
1.为土建工程招标提供专业技术支持;
2.参与土建工程施工图会审工作,提出专业建议;
3.负责审核施工方的土建工程施工方案,建立相应的监理以及实施细则;
4.负责监督土建工程施工方案的实施情况,控制施工质量以及进度;
5.负责土建工程现场签证和设计变更的测算工作;
6.负责施工项目的巡视检查,监督施工质量、施工进度以及施工安全问题,发
现问题并及时妥善解决;
7.为土建工程提供技术支持和指导,解决施工过程中出现的技术问题;
8 . 根据施工的具体进度与项目要求,参与编制施工所需的设备以及材料的购买
计划;
9.负责进行管辖围內士建项目竣工验收工作;
10.完成公司领导交办的工作任务。



任职要求:
1、30岁以上,工民建专业、建筑专业等建筑业相关教育经历,大学专科以上学历,助理工程师以上专业职称;
2、具有5年以上房地产企业或建筑施工管理企业同等岗位工作经验;
3、掌握房地产开发项目运作流程;熟悉房地产开发业务中的土建专业知识;了解国内外建筑技术现状和发展趋势良好的组织协调能力、问题解决能力、成本意识和质量意识;
4、熟练使用办公软件及CAD工程绘图软件。

  • 报建员
  • 1名
  • ¥4000-6000

  • 收藏

    2天前

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北海| 3-5年 |大专及以上|25-35岁
岗位职责:
1、负责协调房地产开发前期主管部门,完善各种具体手续,保证开发计划顺利实施;
2、负责协调与市政府有关部门关系,确保市政配套设施符合公司开发项目的需要,组织有关部门完成市政配套设计,完善小区的各种市政配套设施;
3、完善房屋入住所需的各种手续,证件等;处理公司交办的其它事宜。

任职要求:
1、性别不限,大专及以上学历,工程相关专业
2、具有2年以上报建工作经验,能独立胜任新楼盘的报建工作
3、沟通能力和执行力强,能够吃苦耐劳,服从公司工作安排
4、熟悉房地产开发报建、竣工验收、备案相关流程和相关法律法规知识,自带车、有良好的社会资源优先。

佳联物业
  • 案场主管
  • 2名
  • ¥5000-10000

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    2天前

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北海| 1-3年 |大专及以上|30-45岁
岗位职责:
案场物业主管职责描述:
1、负责配合销售案场区域内各类活动的开展和监督、工作实施,确保管理区域内各类活动的顺利开展;
2、负责对外协调与相关单位,维持良好公共关系,提高案场销售对物业日常管理工作满意率;
3、结合案场实际需求,合理控制案场相关费用支出,落实相关物料采购管理措施;
4、负责监督、检查管理区域内公共设施维护、保养;
5、每周组织销售案场工作例会,及时传达公司指示精神,总结工作不足及改善措施;
6、制定夜间查岗计划并监督夜间岗位执行,以确保管理区域内安全保卫工作质量;  7、熟悉销售案场的服务流程及品质标准。  

任职要求:
  任职资格:
1、年龄:25-35岁  男女不限。
2、教育背景: 专科以上学历,房地产、物业管理等相关专业;
3、经验职称: 三年以上相关工作经验;具有物业管理经理上岗证,持有物业管理师证书者优先;
4、技能技巧:
1) 熟悉房地产开发和物业管理工作流程和环节;
2) 熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序;
3) 熟悉办公自动化软件操作,良好的口头和书面表达能力

基本信息

团队 51-100人

性质 民营

行业 房产/建筑/物业/装饰

企业地址

北海 · 银海区 · 北海市银海区浙江路92号禧悦湾小区9栋3单元0217室

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